[单选题]创业者自身危机是创业中面临的各方面的压力所引发的企业危机，是（）。A . 自身面临的工作负荷、人际关系、职业发展、管理职责、工作与家庭平衡等各方面压力引发的创业危机B . 自身引发的生活危机C . 危机企业声誉、形象和生存的突发性、灾难性事故和事件D . 地震、洪水、海啸等自然灾害带来的危机
[单选题]就业政策可以促进（）A . 生产力发展B . 人才流动C . 经济发展D . 劳动力素质提高
[单选题]竞争者的干扰或沟通不畅，会引致（）模糊。A . 市场关系B . 市场服务C . 市场定位D . 市场形象
[单选题]2016年全国计划招聘特岗教师约几万名？（）A . 3万B . 5万C . 6万D . 7万
[单选题]在发展中国家，（）是创业就业机会、增长收入和减少贫困的主要动力。A . 国有企业B . 外资企业C . 三资企业D . 成功的小企业
[判断题] 只有把握好社会文化变化，才能实现企业与社会的同步发展。A . 正确B . 错误
[单选题]（）被认为是影响创业最主要的主观因素。A . “市场意识”B . “创新精神”C . “责任感”和“合作意识”D . 前三项
[单选题]在创业计划中，个人计划一定是与团队计划和（）的方向一致的。A . 时间进度B . 时间分配C . 时间紧迫程度D . 个人情况
[单选题]人在一生中都面临着与他人沟通。（）品质就是生命品质。A . 尊重B . 宽容C . 沟通D . 诚信
[问答题] 就业指导实现“四化”目标，具体指哪四化？
[单选题]志愿者应当具有相应的（）能力。A . 行事行为B . 民事行为C . 行政行为
[判断题] 文化趋势与产品的选择与市场定位并非紧密相关。A . 正确B . 错误
[单选题]选聘高校毕业生到村任职工作从2010年开始，扩大选聘规模，逐步实现“一村一名大学生村官”计划的目标。选聘的高校毕业生在村工作期限一般为（）年。A . 1-2B . 2-3C . 3-4D . 4-5
[单选题]管理缺口是指（）并不一定是出色的企业家，不一定具备出色的管理才能。A . 管理者B . 技术专家C . 创业者D . 投资者
[判断题] 市场定位的出发点和根本要素就是要确定产品的特色。A . 正确B . 错误
[单选题]（）的存在是客观存在的，是不以人的意志为转移的。A . 投资风险B . 创业风险C . 管理风险D . 资金风险
[问答题] 简述了解信息的途径。
[单选题]你认为在面试时下列言谈举止中不合适的是（）。A . 握手要有感染力B . 保持眼神交流C . 表现过于自信D . 学会微笑
[判断题] 企业从事需求测量，主要是进行中期和近期两个方面的测量和预测。A . 正确B . 错误
[判断题] 企业的“采购中心”一般由下列五种人组成：使用者、影响者、采购者、决定者、营销者。A . 正确B . 错误
[单选题]评估的方法一般是先确定固有风险，再用评估技术确定企业的（）A . 外部风险B . 剩余风险C . 战略风险D . 内部风险
[单选题]通过利润表结构分析，不仅可以掌握利润是如何形成的，而且可以分析利润（）。A . 未来的发展变化趋势B . 计算是否准确C . 来源的合理性D . 真实性
[单选题]毕业生调整改派须在（）年内办理，逾期不再办理有关调整改派手续。A . 1B . 2C . 3D . 4
[单选题]研究（）是指导调研工作顺利执行的详细蓝图。A . 准备B . 设计C . 执行D . 总结
[单选题]构成产品内在特色的许多因素都可以作为（）所依据的原则。A . 市场细分B . 目标市场C . 市场定位D . 销售市场
[单选题]公务员招考由五个步骤，一发布招考公告，二（），三考试，四体检和考核，五审查。A . 面试B . 报名C . 公布成绩D . 试用期
[问答题] 简述影响就业的主要因素。
[单选题]在创业初期，创业团队理想人数最好少于（）人。A . 20B . 15C . 9D . 12
[判断题] 观察法可以观察到消费者的真实行为特征，无法观察到调查对象的一些动机、意向及态度等内在因素。A . 正确B . 错误
[单选题]企业新录用毕业年度高校毕业生与其签订（）个月以上期限劳动合同，在劳动合同签订之日起（）个月内由企业依托所属培训机构或政府认定的培训机构开展岗前就业技能培训的，根据培训后继续履行劳动合同情况，可以向人力资源社会保障部门申请职业培训补贴。A . 3，3B . 6，6C . 12，12D . 24，24