从以人为本的思想出发，要求在社会评价中将人的因素放在中心位置予以考虑，特别是要重点关注以下弱势群体：()。

[单选题]在管理中必须把人的因素放在首位，体现以人为本的指导思想，这就是（ ）。A．人本原理B．强制原理C．动力原则D．激励原则

[单选题]在管理中必须把人的因素放在首位，体现以人为本的指导思想，这就是()。A . 人本原理B . 强制原理C . 动力原则D . 激励原则

[判断题] 岗位同职业、工种的重要区别在于岗位的研究开发是从以人为本的管理思想出发，重点是岗位人的具体化，也就是岗位同从业者、从业者同岗位的有效结合。A . 正确B . 错误

[问答题,论述题] 如何理解和评价儒家的“以人为本”的思想？

[单选题]（　）就是在企业管理活动中必须把人的因素放在首位，体现以人为本的指导思想。A.系统原理B.强制原理C.预防原理D.人本原理

[单选题]坚持以人为本，就要切实把（）放在重要位置上。A . 国家的利益B . 集体的利益C . 人民的利益D . 个人的利益

[单选题]从“以人为本”的教育观出发，教育活动的出发点必须是（）。A . 教师B . 学生C . 教材D . 教学

[单选题]在职业健康安全管理中必须把人的因素放在首位，体现以人为本的指导思想，这就是（）。A.人本原理B.强制原理C.动力原理D.激励原理

[单选题]在职业健康安全管理中必须把人的因素放在首位，体现以人为本的指导思想，这就是（）。A.人本原理B.强制原理C.动力原则D.激励原则

[单选题]在职业健康安全管理中必须把人的因素放在首位，体现以人为本的指导思想，这就是（）。A.人本原理B.强制原理C.动力原理D.激励原理