对企业的绩效管理系统进行总体评价，应从（ ）等内容人手。

A．总体的功能分析

B．总体的方法分析

C．总体的结构分析

D．总体的信息分析

E．总体的流程分析

[多选题]采用总体评价法对企业绩效管理系统进行评价时，应从（）内容入手进行调查研究与分析。A.总体的信息分析B.总体的功能分析C.总体的结构分析D.总体的文化分

[多选题]对绩效管理系统进行总体评估的内容包括（）。A.绩效考评指标体系B.绩效管理全过程C.绩效管理体系D.与其他工作系统的关系E.绩效管理制度

[单选题]绩效管理系统总体评估的内容不包括对（）的评估。A.管理制度B.绩效管理体系C.绩效考评主体D.绩效考评指标体系

[问答题]绩效管理系统总体评价指标体系中，系统构建指标主要包括哪些内容？

[多选题]绩效管理系统总体评估的内容包括（）。A.对绩效管理体系的评估B.对员工绩效考核结果的评估C.对绩效管理制度内容的评估D.对绩效考评指标体系的评估E.对

[多选题]绩效管理系统总体评估的具体内容包括（）。A.对管理制度的评估B.对绩效管理体系的评估C.对组织结构的评估D.对绩效考评指标体系的评估E.对绩效管理系统

[单选题]在绩效管理系统总体评估内容中.属于对管理制度的评估的是()A.绩效管理体系在运行中存在哪些问题B.各子系统之间健全完善的程度如何C.绩效考评指标体系是

[单选题]对企业绩效管理系统的诊断应进行（）分析。A . 总体B . 个体C . 考评者D . 组织或系统

[单选题]同ISO 9001管理体系审核相比，依据《卓越绩效评价准则》对企业的管理进行评价属于( )。A．合格评定B．诊断式评价C．符合性评价D．成熟度评价

[多选题] 同IS09001管理体系审核相比，依据《卓越绩效评价准则》对企业的管理进行评价属于（）。A . 合格评定B . 诊断式评价C . 符合性评价D . 成熟度评价