劳动力市场工资指导价位分为( )形式。

A．年工资收入

B．月工资收入

C．周工资收入

D．日工资收入

E．小时工资收入

[单选题]劳动力市场工资指导价位分为（ ）形式。A．年工资收入B．月工资收入C．周工资收入D．日工资收入E．小时工资收入

[多选题] 劳动力市场工资指导价位分为()形式。A . 年工资收入B . 月工资收入C . 周工资收入D . 日工资收入E . 小时工资收入

[单选题]劳动力市场工资指导价位分为（ ）形式。A．年工资收入B．月工资收入C．周工资收入D．日工资收入E．小时工资收入

[多选题]劳动力市场工资指导价位分为（）形式。A.年工资收入B.月工资收入C.周工资收入D.日工资收入E.小时工资收入

[单选题]劳动力市场工资指导价位分为（）。A . 月工资收入和日工资收入两种B . 年工资收入和月工资收入两种C . 年工资收入、月工资收入和日工资收入三种D . 年工资收入、月工资收入、日工资收入和小时工资收入四种

[多选题]劳动力市场工资指导价位分为（　　）两种形式。A.年工资收入B.季度工资收入C.月工资收入D.天工资收入E.半年工资收入

[单选题]劳动力市场工资指导价位的形式包括（ ）。A．年工资收入和月工资收入B．月工资收入和周工资收入C．日工资收和小时工资收入D．年工资收入和日工资收入

[单选题]制定劳动力市场工资指导价位应（ ）。A．坚持市场取向B．优先保护劳动者C．定期公开发布D．优先考虑企业利益E．坚持实事求是

[单选题]制定劳动力市场工资指导价位应( )。A．坚持市场取向B．优先保护劳动者C．定期公开发布D．优先考虑企业利益E．坚持实事求是

[单选题]制定劳动力市场工资指导价位应（ ）。A．坚持市场取向B．优先保护劳动者C．定期公开发布D．优先考虑企业利益E．坚持实事求是