(D)选择培训需求调查的方法(E)建立员工背景档案资料
[单选题]培训前期的准备工作包括( )。A.向主管领导去反映情况B.准备培训需求分析调查C.同各部门人员保持密切联系D.选择培训需求调查的方法E.建立员工背景档案资料
[单选题]培训前期的准备工作包括( ).A.向主管领导去反映情况B.准备培训需求分析调查C.同各部门保持密切联系D.选择培训需求调查的方法E.建立员工背景档案资料
[单选题]员工培训需求分析的前期准备工作不包括()A . 收集被培训者的相关资料B . 收集被培训者的简历背景档案C . 培训档案的内容记载D . 制定培训需求调查计划
[多选题] 培训课程计划实施的前期准备工作包括()A . 通知学员B . 布置教室C . 学员分组D . 介绍课程
[单选题]()不是培训前期的准备工作A . 准备培训需求调查B . 建立员工背景档案C . 与主管领导沟通D . 写出行动计划
[单选题]培训课程实施的前期准备工作不包括( ).A.培训后勤准备B.准备相关资料C.确认培训时间D.学员自我介绍
[多选题]无领导小组讨论的前期准备工作包括()A.编制题目B.设计评分表C.确定讨论小组D.编制计时表E.选定设备器具
[多选题] 培训课程计划实施的前期准备工作主要包括()A .培训后勤准备B .通知参加培训的学员C .培训者的自我准备D .说明培训课程主题E .准备培训地点和设备
[多选题] 培训课程计划制定的前期准备工作有()A . 设定课程目标B . 设计课程模块C . 课程计划起草小组成员分工D . 确定课程计划制定的工作流程
[判断题]编写收银员培训大纲的准备工作包括:培训人员概况、培训教师师资及培训条件。()A.对B.错