A.机构设计
B.结构设计
C.安排计划
D.组织设计
[单选题]组织职能包括()、人员配置、组织变革与发展。A . 机构设计B . 结构设计C . 安排计划D . 组织设计
[填空题] 组织变革是组织发展的()。
[单选题]在组织变革理论的发展历程中,个人和组织完全结合的()提供了扩大和发展了组织变革与发展所必需的理论。A . 科学管理B . 霍桑试验C . 产业心理学D . 调查反馈
[单选题]在组织变革的基本模式中,从组织成长与发展的角度来探讨组织变革的过程,这是组织()A . 变革的系统模式B . 变革动因模式C . 变革的程序模式D . 成长模式
[多选题] 推动组织变革的组织发展技术有()A . 敏感性训练B . 调查反馈C . 过程咨询D . 团队建设
[多选题] 组织变革的方法包括()。A . 以任务为中心的变革B . 以系统为中心的变革C . 以人员为中心的变革D . 以结构为中心的变革E . 以技术为中心的变革
[多选题]组织变革的内容包括()A.人员变革B.结构变革C.技术变革D.组织文化变革E.组织规模变革
[多选题]组织变革的内容包括()A.人员变革B.结构变革C.技术变革D.组织文化变革E.组织规模变革
[单选题]在组织变革理论的发展历程中,()强调了组织变革与发展的优先权,以及哪个是急需解决的最基础的组织问题。A . 社会技术系统B . 敏感性训练C . 组织发展方格D . 组织发展
[判断题] 组织变革与组织发展是当今世界组织管理的主题。A . 正确B . 错误