我国劳动保障监察执法的重点包括（）

[多选题] 我国劳动保障监察执法的对象范围包括（）A . Ａ.国家机关B . 社会团体C . 个体工商户D . 事业单位E . 企业

[多选题] 劳动保障监察执法方式包括（）A . 日常巡视检查B . 劳动保障年检C . 群众举报案件专查D . 专项检查

[单选题]《劳动保障监察条例》规定的劳动保障监察的职责不包括（）.A . 教育与处罚相结合的原则B . 高效、便民原则C . 维护劳动者与用人单位利益的原则（保护劳动者权益）D . 公开、公正原则

[单选题]《劳动保障监察条例》规定的劳动保障监察的职责不包括（）A . 组织安排劳动保障监察员的考试B . 检查用人单位遵守法律法规的情况C . 受理对违反法律法规行为的举报并予以纠正查处D . 宣传劳动与社会保障的法律法规

[单选题]根据《劳动保障监察条例》的有关规定，可以委托符合监察执法条件的组织实施劳动保障监察的部门是（　　）。A.国务院劳动保障行政部门B.县级人民政府劳动保障

[单选题]劳动保障监察执法必须以事实为依据，以法律为准绳，这主要体现了劳动保障监察的（ ）。A．合法原则B．公开原则C．公正原则D．高效、便民原则

[多选题] 根据我国《劳动保障监察条例》，劳动保障行政部门和劳动保障监察人员在实施监察中，应切实保障当事人的权利。当事人的权利主要有（）A . 陈述权B . 申辩权C . 提起行政复议权D . 提出行政诉讼权E . 要求行政赔偿权

[单选题]根据《劳动保障监察条例》的规定，()可以委托符合监察执法条件的组织具体实施劳动监察工作。A.县级以上地方人民政府B.县.设区的市级人民政府劳动行政部门

[主观题]《劳动保障监察条例》中规定：劳动保障监察员应当忠于职守，秉公执法，罹勤政廉洁，保守秘密。判断对错

[单选题]劳动保障监察的属性包括（ ）。A．法定性B．行政性C．专门性D．强制性E．独立性