人本原理就是以人为中心的管理思想，以满足员工需要服务于人为根本目的，奉行“员工第一”的思想，从根本上讲，它与“顾客第一”思想是矛盾的，难以统一和兼顾，非此即彼。()

[判断题] 甲保险公司坚持以人为中心的管理思想，时刻关心员工的心理，把握员工需要，并且努力创造条件满足员工的合理需求，提高员工的满意度;这是体现甲保险公司所实施的CS战略。()A . 正确B . 错误

[问答题] 如何理解人本原理？如何实现以人为中心的管理？

[单选题]激励是以人为中心管理思想的主要（）。A . 管理职能B . 管理手段C . 管理途径

[单选题]在管理活动中必须钯（）的因素放在首位，体现以人为本的指导思想，这就是人本原理。A . 物质B . 设备C . 环境D . 人

[判断题]甲保险公司坚持以人为中心的管理思想，时刻关心员工的心理，把握员工需要，并且努力创造条件满足员工的合理需求，提高员工的满意度；这是体现甲保险公司所实施的

[填空题] 安全管理以人为主体，以调动人的积极性为根本，这就是（）原理。

[单选题]是指以人为核心，以人为根本的管理。A．人本管理B．人力资源管理C．生产组织管理D．人力创新管理

[单选题]()是指以人为核心，以人为根本的管理。A.人本管理B.人力资源管理C.生产组织管理D.人力创新管理

[单选题]人本原理体现了以人为本的指导思想，包括三个原则，下列不包括在人本原理中的原则是（ ）。A．激励原则B．动力原则C．能级原则D．安全第一原则

[单选题]人本原理体现了以人为本的指导思想，包括四个原则，下列不包括在人本原理中的原则是()。A.激励原则B.行为原则C.封闭原则D.能级原则