A. .个人心理特质
B. .个人生理特策
C. .学历经历
D. .家庭背景
E. .组织特色
[单选题]影响员工职业生涯选择的个人因素主要有( )。A.个人心理特质B.个人生理特策C.学历经历D.家庭背景E.组织特色
[多选题] 影响员工职业生涯选择的个人因素主要有()。A .个人心理特质B .个人生理特策C .学历经历D .家庭背景E .组织特色
[多选题]从个人角度来说,影响员工职业生涯规划的因素有()。A.人际关系B.心理特质C.生理特点D.学历经历E.家庭背景
[多选题] 影响职业生涯发展的个人目标选择因素包括()A .设定改目标的原B .达到该目标的途径C .达到该目标所需要的能力、训练及其教育D .达到该目标可能遇到的阻力、助力
[多选题]职业生涯管理指组织和员工个人共同对员工职业生涯进行()的一个综合性过程。A.设计B.规划C.改良D.执行E.反馈
[多选题]员工职业生涯组织方面的影响因素包括()A.组织特色B.人力评估C.经济环境D.心理素质E.工作分析
[多选题]从组织角度来看,影响员工职业生涯规划的因素有()。A.社会地位B.组织特色C.人力评估D.工作分析E.工作经验
[多选题]从环境角度来看,影响员工职业生涯规划的因素有()。A.社会环境B.政治环境C.经济环境D.道德环境E.文化环境
[单选题]下列不属于影响员工职业发展个人因素的是( )A.生理特质B.学历经历C.父母职业D.工作能力分析
[单选题]下列不属于影响员工职业发展个人因素的是( )A.生理特质B.学历经历C.父母职业D.工作能力分析