根据福利部门人员的工资计提的福利费应计入（ ）账户。

A．生产成本

B．管理费用

C．应付福利费

D．营业费用

[单选题]根据福利部门人员的工资计提的福利费应计入（）账户。A．生产成本B．管理费用C．应付福利费D．营业费用

[单选题]根据福利部门人员的工资计提的福利费应计入()账户。A . 生产成本B . 管理费用C . 应付福利费D . 营业费用

[试题]计提工资和福利费的惟一区别是，根据福利部门人员工资计提的福利费应记入“管理费用”账户。 （ ）

[判断题] 财务人员的工资费、福利费、办公费等应计入“管理费用”帐户。A . 正确B . 错误

[判断题]车间管理人员的工资和福利费不属于直接工资，因而不能计入产品成本，应计入管理费用。（　）A.对B.错

[判断题]车间管理人员的工资和福利费不属于直接工资，因而不能计入产品成本，应计入管理费用。（）A.对B.错

[单选题]福利部门人员的工资和计提的福利费分别由（）列支。A． 应付福利费应付福利费B． 应付福利费管理费用C． 管理费用管理费用D． 应付福利费营业外支出

[判断题] 生产人员、车间管理人员的工资及福利费，根据工资费用分配表，应直接计入产品生产成本。A . 正确B . 错误

[试题]按医务、福利部门人员的工资总额提取的职工福利费，应借记“应付福利费”账户。（ ）

[主观题]按医务、福利部门人员的工资总额提取的职工福利费，应借记“应付福利费”账户。（ ）