国际上通常将国际劳工组织通过的国际劳工公约和建议书合称为（）。

[单选题]年，国际劳工组织对其制定的国际劳工公约和建议书分为（）大类。A.32B.33C.22D.23

[单选题]2010年，国际劳工组织对其制定的国际劳工公约和建议书分为（）大类。A.32B.33C.22D.23

[单选题]国际劳工组织从1919年第一届大会到2004年底为止，共通过国际劳工公约和建议书分别是（）。A .144个和154个B .164个和174个C .174个和184个D .184个和194个

[多选题] 国际劳工组织关于妇女就业保护的公约和建议书中规定（）A . 妇女产假期不得少于14个星期B . 凡妇女不论年龄，在任何公营、私营企业或其他任何分部均不得于夜间工作C . 妇女哺乳产儿时，有权为此中断其工作，中断时间不算作工作时间D . 禁止雇主在妇女产假期间给予其解雇预先通知E . 凡妇女不论年龄，均不得受雇用于任何矿场井下工作

[问答题] 国际劳工公约和建议书的相同和区别？

[单选题]国际劳工公约和建议书构成了国际劳动立法的()。A . 主体B . 客体C . 准则D . 标准

[单选题]国际劳工公约和建议书构成了国际劳动立法的（）。A.主体B.客体C.准则D.标准

[单选题]国际劳工的标准采用公约和建议书的形式，其法律地位（）.Ⅰ、国际劳工公约是国际性条约，是强制的Ⅱ、国际劳工公约是无法律约束力的文书Ⅲ、建议书是对实施的指导，是强制的Ⅳ、建议书系无法律约束力的文书A .Ⅰ和Ⅲ正确B .Ⅰ和Ⅳ正确C .Ⅱ和Ⅳ正确D .Ⅰ和Ⅲ正确

[多选题] 国际劳工组织制定的国际劳工公约和各项建议书内容丰富，覆盖了劳动关系的各个方面，主要包括（）。A . 基本人权、就业B . 社会政策、劳动行政、劳动关系C . 工作条件D . 社会保障、特殊群体就业E . 各类劳动安全技术卫生标准

[名词解释] 国际劳工工约和建议书