A . 工资法
B . 工时与休假法
C . 劳动合同法
D . 集体合同法
[多选题] 在劳动法的体系结构中属于劳动关系协调法的有()A . 工资法B . 劳动合同C . 集体协商D . 集体合同
[问答题,论述题] 根据各项劳动法律制度,试述劳动法体系。
[单选题]劳动法体系的构成为( )。A.劳动关系法B.劳动标准法C.劳动保障法D.劳动监督检查法E.劳动合同法
[单选题]劳动法体系的构成为( )。A.劳动关系法B.劳动标准法C.劳动保障法D.劳动监督检查法E.劳动合同法
[多选题] 劳动法体系的构成为()A . 劳动关系法B . 劳动标准法C . 劳动保障法D . 劳动监督检查法E . 劳动合同法
[单选题]按照劳动法的所有制结构模型,将劳动法体系划分为( )。A.国有企业劳动法律制度B.集体企业劳动法律制度C.股份制企业劳动法律制度D.私营企业和个体经营劳动法律制度E.外商投资企业劳动法律制度
[多选题] 按照劳动法的所有制结构模型,将劳动法体系划分为()A . 国有企业劳动法律制度B . 集体企业劳动法律制度C . 股份制企业劳动法律制度D . 私营企业和个体经营劳动法律制度E . 外商投资企业劳动法律制度
[多选题] 劳动法的体系包括()。A . 促进就业法律制度B . 劳动合同和集体合同制度C . 劳动标准和职业培训制度D . 社会保险和福利制度E . 工会和职工民主管理制度
[单选题]以下选项属于劳动法体系内容的是().A . 集体谈判B . 社会保险C . 社会救助D . 社会统筹