A . 预测者对企业熟悉能性
B . 结果客观真实,可信度高
C . 成本低
D . 不会引起企业信息的外泄
[单选题]()是供特许经营企业内部管理人员分析企业内部管理现状所编制的财务报告。A .财务情况说明书B .财务报告C .损益表D . D.现金流量表
[单选题]影响企业经营管理人员需求的参数有( )。A.出勤率B.总成本C.生产技术水平D.总资产E.企业管理制度
[单选题]影响企业经营管理人员需求的参数有( )。A.出勤率B.总成本C.生产技术水平D.总资产E.企业管理制度
[多选题] 影响企业经营管理人员需求的参数有()。A . 企业战略B . 追加投资C . 生产技术水平D . 企业信息化程度E . 企业管理制度
[多选题]影响企业经营管理人员需求的参数有()。A.企业战略B.追加投资C.法律规范D.企业信息化程度E.行业标准
[判断题] 经营管理人员一旦抛弃认为工人群众是群氓的错误假设,重视企业内部的人际关系的不断调整,就能获得惊人的效果。A . 正确B . 错误
[单选题]()对资产管理业务及其有关高级管理人员.业务人员实施自律管理。A.期货交易所B.中国证监会C.中国银监会D.中国期货业协会
[判断题] 主要为企业内部各级管理人员提供财务信息的会计事务称为管理会计。A . 正确B . 错误
[单选题]企业的各级管理人员,根据自己工作中的经验和对企业未来业务量增减情况的直觉考虑,自下而上地确定未来所需人员的方法是()。A . 管理人员判断法B . 德尔菲法C . 转换比率分析法D . 一元回归分析法
[单选题]由企业的各级管理人员,根据自己工作中的经验和对企业未来业务量增减情况的直觉考虑,自下而上地确定未来所需人员的方法称为()。A . 转换比率分析法B . 管理人员判断法C . 人员核查法D . 德尔菲法