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[判断题]

劳动法以民法为依据，是调整劳动关系及其相连社会关系的基本法，是制定其他劳动法律法规的基础。

A . 正确

B . 错误

参考答案与解析：

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劳动法以（）为依据，是调整劳动关系及其相连社会关系的基本法，是制定其他劳动法律法

[单选题]劳动法以（）为依据，是调整劳动关系及其相连社会关系的基本法，是制定其他劳动法律法规的基础。A . 民法B . 刑法C . 治安管理处罚法D . 宪法

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    • 劳动法以宪法为依据，是调整劳动关系及其相连（）的基本法，是制定其他劳动法律法规的

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    • 下列社会关系中,属于劳动法调整的劳动关系是( )。

    [单选题]下列社会关系中，属于劳动法调整的劳动关系是（ ）。A．某公司向职工集资而发生的关系B．劳动者甲与劳动者乙发生借款关系C．两企业之间签订劳务输出的合同关系D．某民工被个体餐馆录用为服务员产生的关系

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    • 下列社会关系中,属于劳动法调整的劳动关系是( ).

    [单选题]下列社会关系中，属于劳动法调整的劳动关系是( )．A．某公司向职工集资而发生的关系B．劳动者甲与劳动者乙发生借款关系C．两企业之间签订劳务输出的合同关系D．某民工被个体餐馆录用为服务员产生的关系

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    • 下列社会关系中，属于劳动法调整的劳动关系是（ ）。

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    • 下列社会关系中，属于劳动法调整的劳动关系是（）。

    [单选题]下列社会关系中，属于劳动法调整的劳动关系是（）。A . 某公司向职工集资而发生的关系B . 劳动者甲与劳动者乙发生借款关系C . 两企业之间签订劳务输出的合同关系D . 某民工被个体餐馆录用为服务员产生的关系

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    • 下列社会关系中，属于劳动法调整的劳动关系是()

    [单选题]下列社会关系中，属于劳动法调整的劳动关系是()A . 某公司向职工集资而发生的关系B . 劳动者甲与劳动者乙发生借款关系C . 两企业之间签订劳务输出的合同关系D . 某民工被个体餐馆录用为服务员产生的关系

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    • 下列社会关系中，属于劳动法调整的劳动关系是（）。

    [单选题]下列社会关系中，属于劳动法调整的劳动关系是（）。A.某公司向职工集资而发生的关系B.劳动者甲与劳动者乙发生借款关系C.两企业之间签订劳务输出的合同关系

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    [单选题]下列社会关系中，属于劳动法调整的劳动关系是（）。A.某公司向职工集资而发生的关系B.劳动者甲与劳动者乙发生借款关系C.两企业之间签订劳务输出的合同关系

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