各级行有下列行为之一的，按照《中国农业银行员工违反规章制度处理办法》的规定，给予有关责任人员记过至开除处分（）。

[单选题]某一违规问题，依据《中国农业银行员工违反规章制度处理办法》的相关规定，应给予问题责任人纪律处分，但整改责任单位仅对责任人进行积分处理，按照“三个到位”的认定标准，该问题整改属于（）。A . 风险控制到位B . 风险控制不到位C . 责任追究不到位D . 责任追究到位

[多选题] 对账人员在对账过程中，出现哪些行为，按照《中国农业银行员工违反规章制度处理办法》进行处理；情节严重的，移送有关部门处理()。A .制作虚假对账单据或对账信息B .造成对账单据丢失的C .伪造存款人回执、与存款人勾结的D .对账不符处理不及时

[多选题] 《中国农业银行员工违反规章制度处理办法》（苏农银发2006第378号）中规定，对违规责任人员的处理原则：（）A . A制度面前人人平等；B . B以事实为依据，视违规情节、后果等情况作出适当处理；C . C引发案件的，从重或加重处理；D . D涉嫌犯罪的，移送国家公安、司法机关处理；E . E国家法律法规、金融规章对违规行为的处理有特别规定的，从其规定。

[单选题]农业银行员工在贷记卡业务开展过程中，有下列行为的，按照《中国农业银行员工违反规章制度处理暂行办法》及其他相关规定，追究有关责任人责任，构成犯罪的，依法追究法律责任（）。A . 利用贷记卡、信息及相关机具欺诈银行资金B . 教唆持卡人违规使用贷记卡C . 对贷记卡业务知识了解甚少D . 利用系统私自查询客户信息

[多选题] 中国农业银行电子银行业务规章制度体系由下列（）几个部分组成。A .基本管理办法B .综合管理办法和专项管理办法C .操作规程D .实施细则

[多选题] 《中国农业银行员工行为守则》有关同事关系的规定，以下哪些是正确的？（）。A .员工之间应互相尊重，和睦相处，坦诚相待B .尊重同事的个人隐私权利C .员工之间应当协作互助，营造和谐融洽、团结进取的工作氛围D .员工应当积极为同事开展跨岗位工作提供所需协助和配合，服从工作调遣和岗位变动E .不冒犯骚扰、侮辱诽谤、恐吓威胁或泄露他人隐私

[多选题] 《中国农业银行员工行为守则》要求员工在处理客户关系时应做到以下（）等方面。A . 员工应尊重客户，以诚信、专业、高效、优质的服务获取客户信任B . 员工应当做到了解客户，并履行对客户尽职调查的义务C . 员工在向客户推荐产品或提供服务时，应对其法律风险、市场风险等进行充分的提示，不得虚假宣传、欺骗误导客户D . 员工应积极妥善处理客户投诉，及时反馈处理情况E .以诚信、专业、高效、优质的服务获取客户信任

[多选题] 《中国农业银行员工行为守则》要求员工在处理客户关系时，应做到以下哪些方面？（）。A .员工应尊重客户，以诚信、专业、高效、优质的服务获取客户信任B .员工应当做到了解客户．并履行对客户尽职调查的义务C .员工在向客户推荐产品或提供服务时，应对其法律风险、市场风险等进行充分的提示，不得虚假宣传、欺骗误导客户D .员工要现场处理客户投诉．及时反馈处理情况E .以诚信、专业、高效、优质的服务获取客户信任

[单选题]对建行员工违反规章制度的行为，建行将会根据什么文件的规定给予相应处理？（）A . 《中国建设银行领导人员问责办法》B . 《中国建设银行员工职业操守》C . 《中国建设银行工作人员违规失职行为处理办法》D . 《中国建设银行员工从业禁止若干规定》

[单选题]中国农业银行属于（）A . 中央银行B . 商业银行C . 政策性银行D . 非银行金融机构