我国的就业歧视现象有哪些？

[问答题] 目前，我国的就业歧视现象大体有哪几种？

[多选题] 就业歧视包括（）A .性别歧视B .民族歧视C .残疾歧视D .疾病或传染病歧视E .户籍歧视

[问答题] 我国就业援助的措施有哪些？

[单选题]属于就业歧视的是（　　）。A.在区域自治的地方，用人单位招用人员优先招用少数民族劳动者B.传染病病原携带者在治愈前不能在宾馆从事直接为顾客服务的工作C

[多选题] 下列关于就业歧视的说法中，正确的有（）。A . 用人单位录用女工，不得在劳动合同中规定限制女工结婚、生育的内容B . 残疾人劳动就业，实行集中就业的方针C . 传染病病原携带者在治愈前或排除传染嫌疑前，不能从事特定工作D . 农村劳动者进城就业享有与城镇劳动者平等的劳动权利

[试题]残疾人就业中侵权行为和歧视现象时有发生，主要包括()。A．就业机会不多B．存在侵害残疾职工合法权益现象C．存在强迫残疾人劳动现D．区别化对待

[多选题] 可以减小分流歧视现象的方法有（）。A . 选用合适形状的衬管B . 提高气化室温度C . 适当降低分流比D . 确保毛细管色谱柱正对衬管的中心轴

[单选题]我国现行劳动法规规定，劳动者就业不因（）不同而受歧视。A .民族B .宗教信仰C .性别D .其他都对

[多选题] 与《劳动法》相比，下列各选项中属于我国《就业促进法》新增的就业歧视类型的是（）。A . 宗教信仰歧视B . 民族歧视C . 健康歧视D . 户籍歧视

[问答题]简述国家和政府维护公平就业，禁止就业歧视的含义。