A . 调研目的
B . 调研方案
C . 调研组织计划
D . 调研预算
[单选题]培训需求调查计划的内容主要包括( ) .(A) 培训需求调查工作的行动计划(B) 确定培训目标和方式方法(C) 确定培训需求调查工作的目标(D) 确定培训需求调查的内容(E) 选择合适的培训需求调查方法
[单选题]( )是其他行动计划工作的起点。A.战略计划B.市场营销计划C.市场营销战略D.企业工作计划
[单选题]( )是其他行动计划工作的起点。A.战略计划B.市场营销计划C.市场营销战略D.企业工作计划
[单选题]( )是其他行动计划工作的起点。A.战略计划B.市场营销计划C.市场营销战略D.企业工作计划
[单选题]()是其他行动计划工作的起点。A . 战略计划?B . 市场营销计划?C . 市场营销战略?D . 企业工作计划
[多选题] 行动计划是用于()。A . 管理时间的文件B . 管理工作任务的文件C . 目标管理的文件D . 阶段管理的文件
[单选题]调查是评价的基础,()是整个调查工作的行动纲领。A . 接受后评价任务B . 制订评价计划C . 调查方案D . 聘请专家
[多选题] 拟定和选择行动计划包括_________几个内容。A . 拟定可行动计划B . 评估计划C . 修改计划D . 选定计划
[单选题]行动计划是用于( )文件A.管理时间B.管理工作任务C.目标管理D.阶段管理
[多选题] 评价行动计划,要注意_________。A . 认真考察每一个计划的制约因素和隐患。B . 要用总体的效益观点来衡量计划。C . 既要考虑有形的可用数量表示的因素,又要考虑到许多无形的不能用数量表示的因素。D . 不仅要考虑计划执行带来的利益,还要考虑计划执行带来的损失。