根据《中华人民共和国职业病防治法》，某用人单位未按照规定公布有关职业病防治的规章制度、操作规程、职业病危害事故应急救援措施，且逾期不改正的，可由卫生行政部门处1.5万以下的罚款。

[判断题] 根据《中华人民共和国职业病防治法》，用人单位应当建立、健全职业病防治责任制。A . 正确B . 错误

[判断题] 根据《中华人民共和国职业病防治法》，用人单位应当制定职业病防治计划和实施方案。A . 正确B . 错误

[单选题]根据《中华人民共和国职业病防治法》，某用人单位未按照规定组织劳动者进行职业卫生培训，由卫生行政部门给予警告，责令限期改正，但该单位逾期仍未改正，可处以（）元以下罚款。A . 1万B . 2万C . 5万D . 10万

[单选题]《中华人民共和国职业病防治法》第五条规定：用人单位应当建立、健全职业病防治（），加强对职业病防治的管理，提高职业病防治水平，对本单位产生的职业病危害承担责任。A .责任制B .台帐C .规章制度

[填空题] 《中华人民共和国职业病防治法》规定：用人单位应依法参加（）保险。

[单选题]根据《中华人民共和国职业病防治法》，用人单位应组织（）职业健康检查。A . 上岗前B . 离岗时C . 在岗期间D . 以上全对

[单选题]《中华人民共和国职业病防治法》中规定“职业病”指（）。A . 劳动者在工作中所患的疾病B . 用人单位的劳动者在职业活动中，因接触粉尘、放射性物质和其他有毒、有害物质等因素而引起的疾病C . 劳动者在日常活动中引起的疾病

[填空题] 《中华人民共和国职业病防治法》所称职业病，是指（）、（）、（）（以下统称用人单位）的劳动者在职业活动中，因接触粉尘、放射性物质和其他有毒、有害物质等因素而引起的疾病。

[单选题]《中华人民共和国职业病防治法》中规定的“职业病”指（）A .劳动者在工作中所患的疾病B .用人单位的劳动者在职业活动中，因接触粉尘、放射性物质和其他有毒、有害物质等因素而引起的疾病C .劳动者在日常活动中引起的疾病D .办公室人员操作电脑引起的鼠标手、颈椎病等

[判断题] 某单位未按照规定组织劳动者进行职业卫生培训，根据《中华人民共和国职业病防治法》，处五万元以下的罚款。A . 正确B . 错误