[多选题]

结束调解的情况有()。

A . 在调解会上,纠纷当事人达成协议,但一方反悔

B . 在调解会上,双方争吵不休

C . 在调解会上,双方沉默不语

D . 纠纷当事人双方经过反复协商不能达成协议,调解不能成立而结束调解

E . 在调解会上,纠纷当事人双方经过自愿协商达成协议,调解成立而结束调解

参考答案与解析:

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  • 调解委员会调解劳动争议,应当自当事人申请调解之日起()日内结束;到期未结束的,视

    [单选题]调解委员会调解劳动争议,应当自当事人申请调解之日起()日内结束;到期未结束的,视为调解不成。A . 30B . 45C . 60D . 90

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  • 调解委员会调解劳动争议的期限为(),到期未结束的,视为调解不成。

    [单选题]调解委员会调解劳动争议的期限为(),到期未结束的,视为调解不成。A . 15日B . 30日C . 45日D . 60日

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  • 调解委员会调解劳动争议的期限为( ),到期未结束的.视为调解不成。

    [单选题]调解委员会调解劳动争议的期限为( ),到期未结束的.视为调解不成。A.15日B.30日C.45日D.60日

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  • 调解委员会调解劳动争议的期限为(),到期末结束的,视为调解不成。

    [单选题]调解委员会调解劳动争议的期限为(),到期末结束的,视为调解不成。A . 15日B . 30日C . 45日D . 60日

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  • 调解委员会调解劳动争议,应当自当事人申请调节之日起()日内结束;到期未结束的,视为调解不成。

    [单选题]调解委员会调解劳动争议,应当自当事人申请调节之日起()日内结束;到期未结束的,视为调解不成。A.30B.45C.60D.90

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  • 调解委员会调解劳动争议的期限为( )日,到期未结束的,视为调解不成。

    [单选题]调解委员会调解劳动争议的期限为( )日,到期未结束的,视为调解不成。A.15B.30C.45D.60

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  • 调解委员会调解劳动争议,应当自受理调解申请之日起()内结束。

    [单选题]调解委员会调解劳动争议,应当自受理调解申请之日起()内结束。A . 5日B . 10日C . 15日D . 20日

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  • 调解委员会调解劳动争议,应当自受理调解申请之日起()天内结束。

    [单选题]调解委员会调解劳动争议,应当自受理调解申请之日起()天内结束。A.15B.30C.45D.60

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  • 调解委员会调解劳动争议,应当自受理调解申请之日起( )日内结束。

    [单选题]调解委员会调解劳动争议,应当自受理调解申请之日起( )日内结束。A.60B.30C.15D.3

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  • 结束调解的情况有()。