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[单选题]

关于绩效激励计划，错误的说法是()。

A.它有助于引导员工的行为朝着达成组织重要目标的方向努力

B.它应当能够激励员工之间或员工群体之间进行激烈的内部竞争

C.它必须与组织的战略目标和文化保持一致

D.它得以实施的前提是必须建立起有效的绩效管理体系

参考答案与解析：

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关于绩效计划的说法，错误的是（）。

[单选题]关于绩效计划的说法，错误的是（）。A.绩效计划不仅包括组织对员工工作成果的期望，还包括对员工行为和技能的期望B.绩效计划的制定是一个自上而下的过程，也

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    • 关于绩效计划的说法，错误的是（　）。

    [单选题]关于绩效计划的说法，错误的是（　）。A.绩效计划不仅包括组织对员工工作成果的期望，还包括对员工行为和技能的期望B.绩效计划的制订是一个自上而下的过程，

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    [单选题]关于绩效计划的说法，错误的是（　　）。A.绩效计划是绩效管理过程的起点B.绩效计划的制定要与组织追求的宗旨相一致C.绩效计划是主管人员与员工反复沟通，

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    [单选题]关于绩效计划的说法，错误的是（　　）。A.绩效计划不仅包括组织对员工工作成果的期望，还包括对员工行为和技能的期望B.绩效计划的制定是一个自上而下的过程

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    [单选题]关于绩效计划的说法，错误的是（）。A.绩效计划目标分为绩效目标和发展目标B.在绩效计划开始执行前，管理者需要和员工针对员工的工作目标达成一致的合同C.

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    [单选题]关于绩效计划的说法，错误的是（　）。A.绩效计划是绩效管理过程的起点B.绩效计划的制订要与组织追求的宗旨相一致C.绩效计划是主管人员与员工反复沟通，就

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    [单选题]关于绩效计划的说法，错误的是（　）。A.绩效计划是绩效管理过程的起点B.绩效计划的制订要与组织追求的宗旨相一致C.绩效计划是主管人员与员工反复沟通，就

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    • 下列关于绩效计划说法错误的是（　　）。

    [单选题]下列关于绩效计划说法错误的是（　　）。A.绩效计划是一个双向沟通的过程B.绩效计划是一个单向沟通的过程C.参与和承诺是制订绩效计划的前提D.绩效计划是

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    [单选题]关于绩效计划，下列说法错误的是（）。A.是绩效管理系统闭合循环中的第一个环节B.管理人员和员工相互沟通拟定绩效合约的过程C.绩效计划是关于工作目标和工

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