A.时间比较充裕,但问题比较棘手
B.上级缺乏处理负反馈的能力,容易感情用事
C.下属对解决方案的接受程度至关重要
D.下属能对问题提供有价值的信息和建议
E.上级管理能力决定沟通效果
[单选题]下列情况适合使用单向沟通的是A.时间比较充裕,但问题比较棘手B.上级缺乏处理负反馈的能力,容易感情用事C.下属对解决方案的接受程度至关重要D.下属能对
[单选题]下列情况适合使用单向沟通的是A.时间比较充裕,但问题比较棘手B.上级缺乏处理负反馈的能力,容易感情用事C.下属对解决方案的接受程度至关重要D.下属能对
[单选题]下列情况适合使用单向沟通的是A.时间比较充裕,但问题比较棘手B.上级缺乏处理负反馈的能力,容易感情用事C.下属对解决方案的接受程度至关重要D.下属能对
[单选题]下列情况适合使用单向沟通的是()A .时间比较充裕,但问题比较棘手B .上级缺乏处理负反馈的能力,容易感情用事C .下属对解决方案的接受程度至关重要D . D.下属能对问题提供有价值的信息和建议E .上级管理能力决定沟通效果
[问答题]简述单向沟通比较适合的情况。
[单选题]下列情况适合使用单向沟通的是A.时间比较充裕,但问题比较棘手B.上级缺乏处理负反馈的能力,容易感情用事C.下属对解决方案的接受程度至关重要D.下属能对问题提供有价值的信息和建议E.上级管理能力决定沟通效果
[问答题] 什么情况下适合使用双向沟通?
[判断题] 适合使用单向沟通的是,下属能对解决问题提供有价值的信息和建议()。A . 正确B . 错误
[单选题]在单向沟通和双向沟通的对比中。单向沟通的特点是()。A . 接受信息的人更有信心B . 速度较慢但是更准确C . 发送信息的人不会受到攻击D . 双方都要参与,相互反馈
[单选题]下列不属于双向沟通比较适合的情况的是( )。A.下属对解决方案的接受程度至关重要B.下属能提供有价值的信息和建议C.上级习惯于双向沟通,并且能够有建设