[单选题]

刘护士是某科室新招近来的一名护士,该科室主任是一位年长、工龄高经验丰富的医生,该医生平时脾气暴躁。有一天刘护士在执行主任开的医嘱时,感觉医嘱有问题,但是想到该主任工作经验丰富应该不会有问题后执行医嘱,导致患者病情危重。该案例中影响医护关系的主要因素是

A.角色心理差位

B.角色压力过重

C.角色理解欠缺

D.角色权利争议

E.角色责任模糊

参考答案与解析:

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