[单选题]

下列不是培训与开发需求分析主要来源的是( )。

A.组织分析

B.市场分析

C.工作任务分析

D.人员分析

参考答案与解析:

相关试题

下面不是培训与开发需求分析的主要来源的是()。

[单选题]下面不是培训与开发需求分析的主要来源的是()。A . 组织分析B . 市场分析C . 工作任务分析D . 人员分析

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  • 培训与开发需求分析主要来自于()。

    [多选题] 培训与开发需求分析主要来自于()。A . 技术分析B . 组织分析C . 工作任务分析D . 人员分析E . 环境分析

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  • 员工培训与开发需求信息的首要来源是()。

    [单选题]员工培训与开发需求信息的首要来源是()。A . 工作分析B . 工作评价C . 绩效管理D . 职业生涯管理

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  • 通常,培训与开发需求分析主要来自三个方面,即( )。

    [多选题]通常,培训与开发需求分析主要来自三个方面,即( )。A.组织分析B.人员分析C.计划分析D.工作任务分析E.工作结果分析

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  • 在进行培训与开发需求分析时,主要用于确定培训与开发内容的分析是( )。

    [单选题]在进行培训与开发需求分析时,主要用于确定培训与开发内容的分析是( )。A.组织分析B.工作任务分析C.人员分析D.公司战略分析

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  • 下列方法中,主要用于培训与开发需求分析的是()。

    [多选题] 下列方法中,主要用于培训与开发需求分析的是()。A . 申报法B . 管理游戏法C . 面谈法D . 角色扮演法E . 任务分析法

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  • 下列方法中,主要用于培训与开发需求分析的是(  )。

    [多选题]下列方法中,主要用于培训与开发需求分析的是(  )。A.申报法B.管理游戏法C.面谈法D.角色扮演法E.任务分析法

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  • 在进行培训与开发需求分析时,主要用于确定培训与开发内容的是( )。

    [单选题]在进行培训与开发需求分析时,主要用于确定培训与开发内容的是( )。A.组织分析B.工作任务分析C.人员分析D.公司战略分析

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  • 主要用于培训与开发需求分析的有(  )。

    [多选题]主要用于培训与开发需求分析的有(  )。A.申报法B.管理游戏法C.面谈法D.角色扮演法E.任务分析法

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  • 下列方法中,主要用于培训与开发需求分析的有()。

    [多选题]下列方法中,主要用于培训与开发需求分析的有()。A.申报法B.管理游戏法C.面谈法D.角色扮演法E.任务分析法

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  • 下列不是培训与开发需求分析主要来源的是( )。