当前位置： 找题吧 >  公共课自考 00043经济法概论财经类
[多选题]

以下（ ）属于劳动关系，适用《劳动合同法》的规定。

A.乡镇企业与其职工之间的关系 

B.某家庭与其聘用的保姆之间的关系 

C.个体老板与其雇工之间的关系 

D.国家机关与实行劳动合同制的工勤人员之间的关系 

E.国家机关与其工作人员之间的关系 

参考答案与解析：

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根据《劳动合同法》的规定，下列哪些适用劳动合同法的规定？（　）

[多选题]根据《劳动合同法》的规定，下列哪些适用劳动合同法的规定？（　）A.国家机关与其建立劳动关系的劳动者订立劳动合同的B.乡镇企业职工C.外资企业与劳动者建

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    • 《劳动合同法》规定，建立劳动关系，（）订立书面劳动合同。

    [填空题] 《劳动合同法》规定，建立劳动关系，（）订立书面劳动合同。

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    • 根据《劳动合同法》的规定,以下属于劳动合同必备条款的是( )。

    [单选题]根据《劳动合同法》的规定，以下属于劳动合同必备条款的是（ ）。A．试用期B．劳动报酬C．保守商业秘密D．福利待遇

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    • 根据《劳动合同法》的规定，以下属于劳动合同必备条款的是（）。

    [多选题] 根据《劳动合同法》的规定，以下属于劳动合同必备条款的是（）。A .劳动报酬B .社会保险C .劳动合同期限D .试用期

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    • 《劳动合同法》规定,劳动关系自( )之日起形成。

    [单选题]《劳动合同法》规定，劳动关系自（ ）之日起形成。A．订立劳动合同B．口头约定C．起诉至法院D．用工

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    • 根据《劳动合同法》的规定，以下情形属于无效劳动合同的有()。

    [多选题] 根据《劳动合同法》的规定，以下情形属于无效劳动合同的有()。A . 违反法律、行政法规强制性规定的劳动合同B . 企业与劳动者在签订劳动合同时的法律地位是平等的C . 双方不存在任何依附关系，任何一方不得歧视、欺压对方D . 企业免除自己的法定责任、排除劳动者权利订立的劳动合同E . 以欺诈、胁迫的手段或者乘人之危，使对方在违背真实意思的情况下订立或者变更的劳动合同

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    • 根据《劳动合同法》的规定，以下不属于劳动合同必备条款的是（）。

    [单选题]根据《劳动合同法》的规定，以下不属于劳动合同必备条款的是（）。A . 工作地点B . 劳动报酬C . 社会保险D . 福利待遇

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    • 根据《劳动合同法》的规定，以下不属于劳动合同必备条款的是（）。

    [单选题]根据《劳动合同法》的规定，以下不属于劳动合同必备条款的是（）。A.工作地点B.劳动报酬C.社会保险D.福利待遇

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    • 根据《劳动合同法》，（）属于劳动合同必备条款。

    [单选题]根据《劳动合同法》，（）属于劳动合同必备条款。A.试用期B.技能培训C.福利待遇D.社会保险

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    • 下列单位与劳动者建立劳动关系，适用《劳动合同法》的有（）。

    [多选题] 下列单位与劳动者建立劳动关系，适用《劳动合同法》的有（）。A . 民办非企业单位B . 律师事务所C . 企业D . 个体经济组织

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    • 以下（ ）属于劳动关系，适用《劳动合同法》的规定。