非全日制用工合同可以约定试用期，试用期最长不能超过5天。（）

[判断题]非全日制用工合同可以约定试用期，试用期最长不能超过5天。（）A.对B.错

[判断题]非全日制用工合同可以约定试用期，试用期最长不能超过5天。()A.对B.错

[判断题]非全日制用工合同可以约定试用期，试用期最长不能超过5天。()A.对B.错

[单选题]非全日制用工双方（）试用期。A .必须约定B .可以约定C .不得约定D .应当约定

[判断题] 非全日制用工双方可以约定使试用期。（）A . 正确B . 错误

[单选题]非全日制用工双方当事人（）约定试用期。A.可以B.不得C.应当D.不能

[单选题]、非全日制用工双方当事人（）约定试用期。A.可以B.不得C.应当D.不能

[判断题] 非全日制用工双方当事人不得约定试用期。A . 正确B . 错误

[判断题] 非全日制用工，双方当事人若自愿，可以约定试用期。A . 正确B . 错误

[单选题]劳动合同可以约定试用期。试用期最长不得超过（ ）。A．3个月B.6个月C.12个月D.18个月