甲公司是一家国有控股境内上市公司。2019年1月，A会计师事务所对该公司2018年度的财务报表进行审计，在审计过程中发现如下经济业务：
（1）甲公司于2018年1月委托银行贷款1000万给乙公司，期限为3年，将其划分为委托贷款核算。2018年底，由于乙公司财务状况恶化，贷款可能无法全部收回，将其计提了200万的减值。2019年由于乙公司财务状况改善，贷款可以收回，但甲公司财务人员未减值损失转回。
（2）2018年11月，为缓解资金紧张，甲公司决定将持有的对丙公司的金融资产出售给丁公司，并且与丁公司签订回购协议，协议约定回购价为出售价格加成20%。甲公司财务人员认为，应当终止确认该金融资产。
（3）为了巩固公司的核心团队，增强公司凝聚力和可持续发展能力，甲公司决定实施股权激励计划。甲公司管理层了解到国内同行业已有实施股权激励计划的先例且效果较好，因此甲公司决定将发行总股本的2%作为公司首次股权授予的数量授予员工实施股权激励计划。
（4）甲公司认为留住人才是实施股权激励的主要目的，适合采用股票期权激励方式；股票期权的行权价格可以根据公司自身的业绩来估计，无需考虑其他条件的约束。
假定不考虑其他因素。
要求：
根据上述资料（1）至（4）项，分析判断以上事项是否存在不当之处；对于存在不当之处的，分别指出不当之处，并逐项说明理由。