你所在的部门是新组建的，同事都是从其他单位调来的，互相之间都不熟悉，因此工作积极性不高，如果让你组织活动来增进大家的了解，你会如何组织？

[问答题]你是业务骨干，你单位新来的领导不熟悉业务，经常让你干违反流程的事，你怎么办？

[问答题]领导让你调查了解辖区内银行业支持实体经济的相关情况，但是你对银行这方面的业务并不熟悉，你会怎么做？

[问答题]你的专业性很强，而你的领导对技术操作不熟悉，经常叫你做这做哪，让你无可适从，你会怎么办？

[问答题] 如果你所在的社区组织一次卫生检查，你又是一人新人。领导安排你来组织，你将如何做好这次检查工作？

[主观题]“当你处于一个新的或不熟悉的工作环境，你的反应如何？请给出一个实例。”

[单选题]（）是一种艺术，你可以用它来增进你与他人、组织和用户之间的关系。它可以使你从令人发窘的问题中或尴尬的时刻里脱身，可以化阴暗为光明，化干戈为玉帛。A . 幽默B . 俏皮C . 爽朗D . 歇后语

[问答题] 下级单位有人来你们单位办事，只有你一个人在办公室，而你对该项工作并不熟悉，你怎么办？

[问答题]你所在的科室组织去外单位参加学术交流会，你该如何组织前期工作？

[问答题] 如果让你组织一次查“三无人员”的行动，你将如何组织？

[单选题]如果你所在的工作单位由于财务紧张，不得不解雇你，你会（ ）。A．非常痛苦，担心自己找不到这么好的工作B．正合我意，本来就想跳槽C．有点难受，但相信自己能找到更好的工作D．非常痛苦。舍不得离开