培训特点包括为劳动就业服务的即时性、直接促进经济发展的生产性、隶属于劳动工作的（）、突出技能训练的操作性、侧重执业证书和能力要求的（）。

[问答题]培训特点包括为劳动就业服务的即时性、直接促进经济发展的生产性、隶属于劳动工作的（）、突出技能训练的操作性、侧重执业证书和能力要求的（）。

[主观题]培训特点包括为劳动就业服务的即时性、直接促进经济发展的生产性、隶属于劳动工作的专业性、突出技能训练的操作性、侧重执业证书和能力要求的学历性。（ ）此题为判断题(对，错)。

[单选题]职业培训的特点是为劳动就业服务的即时性、突出技能训练的操作性、（）的直接性、隶属于劳动工作的专业性、侧重职业资格证书的非学历性。A . 强调知识传授B . 同生产岗位结合C . 解决劳动力市场需求D . 强调基础教育

[判断题] “隶属于劳动工作的专业性”是职业培训的特点之一。A . 正确B . 错误

[单选题]()的目的是增强劳动者的就业能力与工作能力，促进社会经济发展与劳动就业。A．职业培训B．就业服务C．就业援助D．职业指导

[单选题]（）的目的是增强劳动者的就业能力与工作能力，促进社会经济发展与劳动就业。A . 职业培训B . 就业服务C . 就业援助D . 职业指导

[单选题]促进就业主要包括制定劳动就业方针、确定劳动就业原则、拓宽劳动就业途径、拟订和实施劳动就业计划、设置劳动就业基金、提供劳动就业服务、（）等。A . 提供见习岗位B . 职业培训C . 实施失业保护D . 就业指导

[填空题] 就业行为的技能训练又称为“（）”，也就是对精神障碍患者进行劳动就业方面的培训。

[单选题]在生产性导向的企业中，采购部门通常隶属于（）A . 总经理B . 行政副总经理C . 营销副总经理D . 生产副总经理

[单选题]服务劳动作为生产性劳动，它（）A . 创造价值B . 转移价值C . 消耗价值D . 分配价值