《安全生产法》规定，生产经营单位与从业人员订立协议，应当说明有关保障从业人员( )等事项，以及依法为从业人员办理工伤社会保险的事项。
A.工资待遇、岗位津贴
B.劳动合同、休假制度
C.劳动安全、防止职业危害
D.聘用条件、解聘规定
参考答案与解析：
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《安全生产法》规定，生产经营单位与从业人员订立协议，应当说明有关保障从业人员( )等事项，以及依法为从业人员办理工伤社会保险的事项。
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[单选题]《安全生产法》规定，生产经营单位与从业人员订立协议，应当说明有关保障从业人员( )等事项，以及依法为从业人员办理工伤社会保险的事项。A.工资待遇、岗位
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《安全生产法》规定，生产经营单位与从业人员订立协议，应当说明有关保障从业人员( )等事项，以及依法为从业人员办理工伤社会保险的事项。
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《安全生产法》规定，生产经营单位与从业人员订立协议，应当说明有关保障从业人员( )等事项，以及依法为从业人员办理工伤社会保险的事项。
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[单选题]《安全生产法》规定，生产经营单位与从业人员订立协议，应当说明有关保障从业人员( )等事项，以及依法为从业人员办理工伤社会保险的事项。A.工资待遇、岗位
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《安全生产法》规定，生产经营单位与从业人员订立协议，应当说明有关保障从业人员( )等事项，以及依法为从业人员办理工伤社会保险的事项。
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[单选题]《安全生产法》规定，生产经营单位与从业人员订立协议，应当说明有关保障从业人员( )等事项，以及依法为从业人员办理工伤社会保险的事项。A.工资待遇、岗位
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《安全生产法》规定，生产经营单位与从业人员订立协议，应当说明有关保障从业人员( )等事项，以及依法为从业人员办理工伤社会保险的事项。
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[单选题]《安全生产法》规定，生产经营单位与从业人员订立协议，应当说明有关保障从业人员( )等事项，以及依法为从业人员办理工伤社会保险的事项。A.工资待遇、岗位
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生产经营单位与从业人员订立的()，应当载明有关保障从业人员劳动安全.防止职业危害的事项，以及依法为从业人员办理工伤社会保险的事项。
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[单选题]生产经营单位与从业人员订立的()，应当载明有关保障从业人员劳动安全.防止职业危害的事项，以及依法为从业人员办理工伤社会保险的事项。A.工资合同B.养老
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《安全生产法》规定，生产经营单位与从业人员订立的劳动合同，应当载明依法为从业人员办理工伤社会保险的事项。
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[判断题]《安全生产法》规定，生产经营单位与从业人员订立的劳动合同，应当载明依法为从业人员办理工伤社会保险的事项。A.对B.错
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《安全生产法》规定，生产经营单位与从业人员订立的劳动合同，应当载明依法为从业人员办理工伤社会保险的事项。（ ）
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[判断题]《安全生产法》规定，生产经营单位与从业人员订立的劳动合同，应当载明依法为从业人员办理工伤社会保险的事项。（ ）A.对B.错
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生产经营单位与从业人员订立的劳动合同，应当载明有关保障从业人员劳动安全、防止( )的事项，以及依法为从业人员办理工伤保险的事项。
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[单选题]生产经营单位与从业人员订立的劳动合同，应当载明有关保障从业人员劳动安全、防止( )的事项，以及依法为从业人员办理工伤保险的事项。A.质量事故B.环境污
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生产经营单位与从业人员订立的劳动合同，应当载明有关保障从业人员劳动安全、防止( )的事项，以及依法为从业人员办理工伤保险的事项。
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[单选题]生产经营单位与从业人员订立的劳动合同，应当载明有关保障从业人员劳动安全、防止( )的事项，以及依法为从业人员办理工伤保险的事项。A.质量事故B.环境污
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