A.雇主的坚持点低于工会的坚持点
B.工会的上限高于雇主的下限
C.工会的坚持点低于雇主的坚持点
D.工会的上限高于雇主的坚持点
[单选题]()是通过工会与雇主或雇主协会按照合法的程序,经过集体谈判达成的关于一般劳动条件的协议。A.劳动合同B.雇用规则C.司法解释D.集体合同
[单选题]( )是通过工会与雇主或雇主协会按照合法的程序,经过集体谈判达成的关于一般劳动条件的协议。A.劳动合同B.雇用规则C.司法解释D.集体合同
[单选题]( )是通过工会与雇主或雇主协会按照合法的程序,经过集体谈判达成的关于一般劳动条件的协议。A.劳动合同B.雇用规则C.司法解释D.集体合同
[单选题]()是通过工会与雇主或雇主协会按照合法的程序,经过集体谈判达成的关于一般劳动条件的协议。A .劳动合同B .雇用规则C .司法解释D .集体合同
[单选题]是通过工会与雇主或雇主协会按照合法的程序,经过集体谈判达成的关亏二一般劳动条件的协议。A.劳动合同B.雇用规则C.司法解释D.集体合同
[单选题]你的公司和工会达成协议,要求你的工人每周工作时间不超过45小时,这对于你的项目属于:()A . 预设的标准B . 限制C . 假设条件D . 制约因素
[单选题]在确认信用卡()的情况下,可以与持卡人达成个性化还款协议。A . 他人使用且持卡人无任何还款意愿B . 遗失且在到期时限内不愿还款C . 透支金额超出持卡人还款能力且持卡人仍有还款意愿D . 在进行多次催收后,仍未有还款意愿
[单选题]由工会为代表的劳动者与雇主或雇主组织所构成的社会关系是( )。A.狭义劳动关系B.社会劳动关系C.集体劳动关系D.个别劳动关系
[单选题]集体协商是指工会或职工代表与雇主和雇主组织,围绕劳动条件和劳动标准等问题,为签订()而进行的商谈和交涉的过程。A .劳动合同B .工资报酬协议C .劳动关系D .劳动保障条款
[多选题] 集体协商的特点。工会与雇主之间集体谈判的不确定性可以概括为()。A . 谈判本身的不确定性B . 谈判未来的不确定性C . 谈判机能的不确定性D . 谈判组织的不确定性E . 谈判之中的不确定性