[单选题]如果要对事物发展变化的未来趋势作出描述，例如对五年后技术变革方向进行预测，通常采用的方法（）。A.市场预测B.定性预测C.定量预测D.因果预测
[单选题]在政府管理的各种方法中，（）具有垂直性特征。多题库版权所有，侵权必究！军队文职招聘考试学习QQ群：564468543A.行政手段B.经济手段C.法律手
[单选题]依照控制工作的业务范围分类，可以将控制工作分为（）。A.任务控制、绩效控制和战略控制B.生产控制、质量控制、成本控制和资金控制C.内在控制和外在控制D
[单选题]为了解决在实施决策过程中出现的而一时又难以查清原因的问题的决策方案，称为（）。A.积极方案B.追踪方案C.应变方案D.临时方案
[多选题]下列属于信息工具优点的是（）。A.对私权的规制力度弱B.具有较好的解决纠纷的功能C.规制成本低D.不会产生因公共机构参与而导致的负面影响
[单选题]在公司制企业中，总经理的职责被界定为执行董事会制定的政策。对总经理这样的管理者，下列何种说法最恰当？（）A.这样的管理者一定不拥有公司的股票B.这样的
[单选题]根据组织的发展要求和经营目标，针对组织所面临的机遇，列出所有可能达到经营目标的战略方案。这种方案是（）。A.确定战略方案B.评价和比较战略方案C.识别
[单选题]实行集中领导，分散经营管理原则的组织结构是（）。A.直线制B.职能制C.直线一职能制D.事业部制
[多选题]巴纳德认为，作为正式组织的协作系统，都包含三个基本要素，即（）。A.必要的权威B.共同的目标C.信息的沟通D.协作的意愿
[单选题]法律方法与行政方法所共有的特点是（）。A.规范性B.权威性C.稳定性D.针对性
[多选题]群体决策的典型择案规则有（）。A.完全一致B.商议一致C.多数通过D.等级决定程序
[多选题]激励需求理论的创始人麦克莱兰的研究表明（）。A.生理与安全需要比较强烈B.主管人员的成就需要比较强烈C.成就需要可以通过培养来提高D.一个组织的成败与
[判断题]直线一职能制最直接体现了管理劳动专业化分工的思想。（）A.对B.错
[单选题]某项职位或某部门所拥有的，包括做出决策、发布命令等的权力属于（）。A.直线职权B.参谋职权C.职能职权D.决策职权
[单选题]下述属于扁平式组织缺点的是（）。A.信息传递速度慢B.信息失真程度大C.不利于管理者协调与控制D.不利于发挥下级积极性
[单选题]管理学理论的构建者法约尔是（）。A.美国人B.法国人C.英国人D.德国人
[单选题]事业部制组织结构是一种（）组织结构形式。A.分权制B.集权制C.直线型D.职能型
[单选题]“3D打印”技术的出现，引领着消费需求。“3D打印”创新属于（）。A.制度体系创新B.组织结构创新C.技术推动型创新D.市场拉动型创新
[单选题]为了保证组织目标和既定计划得以实现，就需要有（）。A.计划职能B.组织职能C.领导职能D.控制职能
[判断题]主管人员配备的根据是职务的要求。（）A.对B.错
[多选题]计划工作的基本原理包括（）。A.限定因素原理B.许诺原理C.灵活性原则D.改变航道原理
[单选题]关于传播方法的运用，不正确的是（）。A.注重准确性B.体现共享性C.突出快速性D.确保真实性
[单选题]非确定型决策与风险型决策的区别是（）。A.决策条件不同B.非确定型决策不能预测未来自然状态出现的概率C.风险型决策面临的是多种可能的自然状态D.风险型
[多选题]管理的经济方法的特点有（）。A.诱导性B.直接性C.灵活性D.强制性
[单选题]行政组织的基本要素有很多，其中反映各级政府组织与机构赖以存在和活动的逻辑起点的是（）。A.机构设置B.人员调配C.运行机制D.职能目标
[多选题]科学决策的一般程序分为（）。A.发现问题B.确定目标C.拟定可行方案D.比较和选择方案
[单选题]六西格玛管理中，“百万机会缺陷数(DPMO)”中的“缺陷”指的是（）。A.产品质量导致顾客不满的情况B.产品价格导致顾客不满的情况C.产品售后服务导致
[判断题]Y理论认为，必须用强制和惩罚方式才能激励员工为实现组织目标而努力。（）A.对B.错
[单选题]人感染H7N9禽流感疫情发生以来，我国建立起多部门联防联控工作机制，全力做好患者救治工作，加强疫情监测和形势研判，采取关闭城市活禽市场、规范活禽调运等
[判断题]人员配备的首要原则是能力。（）A.对B.错