[单选题,A2型题,A1/A2型题] 三级医院，危重患者护理合格率的标准值为（）。A . 100％B . ＞180％C . 85％～90％D . ≥90％E . 75％
[单选题,A2型题,A1/A2型题] 按冲突的内容，可将冲突换分为（）。A . 破坏性冲突B . 人际冲突C . 建设性冲突D . 目标冲突E . 群体冲突
[单选题,A2型题,A1/A2型题] “科学管理之父”指的是（）。A . 梅奥B . 法约尔C . 韦伯D . 泰勒E . 麦格雷戈
[单选题,A2型题,A1/A2型题] 环境对系统的影响在管理中称为（）。A . 联系B . 输出C . 输入D . 控制E . 编码
[单选题,B1型题] 更能增强组织民主气氛的的组织结构是（）。A . 正式组织B . 非正式组织C . 团队D . 矩阵型组织结构E . 委员会组织
[单选题,A2型题,A1/A2型题] 下列哪项除外均是护理业务技术管理的特点？（）A . 技术性B . 责任性C . 服务性D . 社会性E . 实践性
[单选题,B1型题] 哪项是按决策的重复性划分的？（）A . 战略决策B . 风险决策C . 确定决策D . 程序化决策E . 个人决策
[单选题,A2型题,A1/A2型题] 时间管理的基本顺序包括（）。A . 评估，实施，反馈，总结B . 计划，评估，评价，实施C . 评估，预算，实施，评价D . 评估，计划，实施，评价E . 计划，实施，反馈，总结
[单选题,B1型题] 公平理论是由谁提出的（）。A . 珀恩士B . 赫兹伯格C . 弗隆姆D . 马斯洛E . 亚当斯
[单选题,A2型题,A1/A2型题] 由于双方目标一致但手段或认识不同产生的冲突属于（）。A . 破坏性冲突B . 目标冲突C . 建设性冲突D . 认知冲突E . 程序冲突
[单选题,B1型题] 哪项是按决策的重要性划分的？（）A . 战略决策B . 风险决策C . 确定决策D . 程序化决策E . 个人决策
[单选题,A2型题,A1/A2型题] 系统论中揭示要素与要素关系的观点是（）。A . 整体性观点B . 有序性观点C . 动态性观点D . 相关性观点E . 综合性观点
[单选题,A2型题,A1/A2型题] 下列哪项是护理管理的最高目标？（）A . 提高人民的生活能力B . 提高人民的健康水平C . 提高人民的生活环境D . 提高人民的生活质量E . 提高护理服务质量
[单选题,B1型题] 哪项是按决策的主体划分的？（）A . 战略决策B . 风险决策C . 确定决策D . 程序化决策E . 个人决策
[单选题,A2型题,A1/A2型题] 组织创新的重要来源包括（）。A . 反馈B . 激励C . 沟通D . 控制E . 倾听
[单选题,A2型题,A1/A2型题] 二级护理的患者护士多少时间巡视一次（）。A . 15～30分钟B . 1～2/小时C . 每日4次D . 每班2次E . 1周4次
[单选题,B1型题] 哪种冲突是根据影响划分的冲突类型？（）A . 人际冲突B . 目标冲突C . 角色冲突D . 破坏性冲突E . 过程冲突
[单选题,B1型题] 哪项是管理的媒介资源？（）A . 时间B . 人C . 物资D . 金钱E . 信息
[单选题,B1型题] 哪项属于沟通通道障碍？（）A . 信息来源不清，导致接收障碍B . 不合理的组织结构C . 选择失误，导致信息误解D . 过度加工，导致信息模糊E . 编码过程错误，导致信息偏差
[单选题,A2型题,A1/A2型题] 领导应设法创造一种内部环境，以促使下属全力以赴地工作，体现的对领导工作的哪一要求？（）A . 进行合理安排B . 不断鼓舞下属的士气C . 注意社会环境对人的影响D . 以人为本进行管理E . 适当的激励
[单选题,B1型题] 哪项是能起效一时但不能消除冲突根源的冲突处理方法？（）A . 和平共处B . 不予理睬C . 推延D . 压制冲突E . 教育
[单选题,B1型题] 目标管理的第一步属于（）。A . 计划阶段B . 评估阶段C . 检查评价D . 执行阶段E . 研究阶段
[单选题,A2型题,A1/A2型题] 协调的作用包括（）。A . 整体优化B . 目标导向C . 利益一致D . 勤于沟通E . 调动员工积极性
[单选题,B1型题] 哪项是管理的核心资源？（）A . 时间B . 人C . 物资D . 金钱E . 信息
[单选题,B1型题] 哪项是管理的珍贵资源？（）A . 时间B . 人C . 物资D . 金钱E . 信息
[单选题,A2型题,A1/A2型题] 下列哪项常用的激发建设性冲突？（）A . 引进外部成员B . 惩罚持异议者C . 领导以身作则D . 奖励冲突回避者E . 统一内部意见
[单选题,B1型题] 领导对不成熟的下属采取指令性指导体现的是（）。A . 低工作，高关系B . 高工作，低关系C . 低工作，低关系D . 高才能，高效率E . 高工作，高关系
[单选题,B1型题] 以建立全面的护理技术保障系统为目标的管理是（）。A . 护理业务技术管理B . TQC管理C . 目标管理D . 环节质量管理E . 终末质量管理
[单选题,A2型题,A1/A2型题] 有效训导方法包括（）。A . 允许下属对自己的批评B . 以专制的态度对待下属C . 指出问题要宏观D . 保持态度和蔼，气氛和睦E . 对于日后防范方法提出建议
[单选题,B1型题] 哪种方法是不能解决问题有时反而加剧冲突的冲突处理方法？（）A . 和平共处B . 不予理睬C . 推延D . 压制冲突E . 教育