会计师事务所应当制定政策和程序，合理保证拥有足够的具有必要素质和专业胜任能力并遵守职业道德的人员。会计师事务所人力资源管理的核心包括()

A . 人员年龄是否在60岁以下

B . 人员数量是否足够

C . 人员素质是否达到标准

D . 人员学历是否为本科或以上