复杂的问题，也能简单解决。专业技术人员要提升处理复杂问题的能力，应该注意把握以下几个要点：①（）、②（）、③（）。

[问答题] 专业技术人员的薪酬设计应该注意哪些问题？

[多选题] 专业技术人员常见的心理问题有：（）A .职业倦怠B .网络依赖症C .抑郁症D .焦虑症

[填空题] （）是专业技术人员提升创新能力的必经之途。

[多选题] 专业技术人员的常见职业心理问题有（）。A . 上班恐惧症B . 视觉疲劳症C . 职业倦怠D . 网络综合症E . 慢性疲劳症F . 精神恍惚症

[多选题] 专业技术人员公共危机应急处理能力包括哪些能力？（）A .科学预测能力B .信息收集能力C .有效沟通能力D .决策能力

[单选题]在（），专业技术人员职业能力继续全面提升，具备了较强的职业工作能力，能够解决较为复杂的问题。A . 成长期B . 成熟期C . 鼎盛期D . 衰退期

[单选题]（）是造成专业技术人员心理问题的主要原因。A .家庭责任B .工作责任C .社会责任问题D .环境因素

[名词解释] 专业技术人员

[多选题] 专业技术人员心理问题产生的主要根源：社会责任问题，组织结构影响，知识、能力和压力的问题（）。A .激励的群体竞争问题B .人格的健全与统一问题C .人际关系问题D .婚姻、家庭问题

[多选题] 以下哪些是专业技术人员创新能力培养的原则：（）A . 战略原则B . 理论联系实际原则C . 按资排辈D . 注重投入产出原则E . 全员开发和重点提高相结合原则