[单选题]

有效循环血量取决于多种因素,其中影响最小的是()

A . 心功能

B . 血容量

C . 小动脉血管阻力

D . 小静脉的血管容量

E . 血红蛋白值

参考答案与解析:

相关试题

有效治理幅度取决于多种因素,在影响治理幅度的因素中,( )。

[单选题]有效治理幅度取决于多种因素,在影响治理幅度的因素中,( )。A.工作的复杂程度越大,治理幅度就越宽B.新问题的发生率越高,治理幅度就越窄C.下属的分散程度越大,治理幅度就越宽D.治理活动的相同性越小,治理幅度就越窄E.组织的健全程度越高,治理幅度就越宽

  • 查看答案
  • 有效管理幅度取决于多种因素。在影响管理幅度的因素中( )。

    [单选题]有效管理幅度取决于多种因素。在影响管理幅度的因素中( )。A.工作的复杂程度越大.管理幅度就越宽B.新问题的发生率越高,管理幅度就越窄C.组织的健全程度越高,管理幅度就越宽D.管理活动的相同性较小,管理幅度就越窄

  • 查看答案
  • 有效管理幅度取决于多种因素。在影响管理幅度的因素中:

    [单选题]有效管理幅度取决于多种因素。在影响管理幅度的因素中:A.工作的复杂程度越大,管理幅度就越宽B.新问题的发生率越高,管理幅度就越窄C.组织的健全程度越高,管理幅度就越宽D.管理活动的相同性较小,管理幅度就越工窄

  • 查看答案
  • 有效管理幅度取决于多种因素,在影响管理幅度的因素中( )。

    [单选题]有效管理幅度取决于多种因素,在影响管理幅度的因素中( )。A.工作的复杂程度越大,管理幅度就越宽B.新问题的发生率越高,管理幅度就越窄C.组织的健全程度越高,管理幅度就越宽D.管理活动的相同性较小,管理幅度就越窄

  • 查看答案
  • 管理幅度取决于多种因素,其各因素的影响情况是( )。

    [单选题]管理幅度取决于多种因素,其各因素的影响情况是( )。A.公司人员的素质高、工作能力强,管理幅度就应该宽些B.下属人员的工作复杂、多变和富于创造性。管理幅度就应该窄些C.公司的协调控制体系比较完善,管理幅度就应该宽些D.公司更多地采用授权的方法,管理幅度就应该窄些E.下属空间分布的相似性小,管理幅度就不宜过宽

  • 查看答案
  • 矿山井下具体的供电方式取决于()等多种因素。

    [多选题] 矿山井下具体的供电方式取决于()等多种因素。A . 矿井年产量B . 电压的高低C . 开采方式D . 井下涌水量E . 开采的机械化程度

  • 查看答案
  • 企业产品的竞争力取决于产品品牌等多种因素,但主要还是取决于( )。

    [主观题]企业产品的竞争力取决于产品品牌等多种因素,但主要还是取决于(  )。A.产品自身的性价比  B.企业信誉C.管理者水平     D.竞争格局

  • 查看答案
  • 岩石的比重取决于何种因素?

    [问答题] 岩石的比重取决于何种因素?

  • 查看答案
  • 一个企业的管理面貌,虽然取决于多种因素,但是最主要的因素是()

    [单选题]一个企业的管理面貌,虽然取决于多种因素,但是最主要的因素是()A .历史传统B .基础科学发展水平C .社会环境D . D.管理者能动作用

  • 查看答案
  • 人们受到刺激所做出的反应取决于多种因素,主要有()

    [多选题] 人们受到刺激所做出的反应取决于多种因素,主要有()A . 他们的个性B . 对报酬的看法C . 对任务的看法和期望D . 他们的个人素质与知识结构E . 组织结构

  • 查看答案
  • 有效循环血量取决于多种因素,其中影响最小的是()