培训经济学中，培训直接成本与培训间接成本之和为（）。

[多选题] 培训经济学中，培训成本包括（）。A . 培训直接成本B . 学费收入C . 培训间接成本D . 培训效益E . 培训收入

[单选题]培训成本包括（）。A． 直接成本B． 间接成本C． 生产成本D． 额外成本E． 经营成本

[多选题]（）属于间接培训成本。A.培训项目教师的费用B.培训项目的设计费用C.受训者往来的交通费D.教室设备的租赁费用E.受训者培训期间的工资

[单选题]下列属于药物经济学中间接成本范畴的是A.病人的营养食品费B.病人的住院费C.病人的药品费D.因病造成的精神损失E.因病造成的工资损失

[单选题]下列属于药物经济学中间接成本范畴的是A.病人的营养食品费B.病人的住院费C.病人的药品费D.因病造成的精神损失E.因病造成的工资损失

[单选题]下列选项中，属于员工培训直接培训成本的是()A.培训项目的设计费用B.教材印发购置的费用C.培训项目的评估费用D.培训项目的管理费用

[单选题]培训经济学中，培训投入按投资主体分，不包括（）。A . 国家的投资B . 募集捐赠投资C . 企事业单位的投资D . 个人的投资

[单选题]培训成本中的直接成本不包括（　）。A.培训项目的设计、开发费用B.从组织外部聘请师资的费用C.内部讲师的授课补贴费用D.培训部门工作人员及其他培训支持

[多选题] 培训的直接成本包括（）。A . 培训材料B . 培训设备C . 培训师的师资费D . 教室的租金E . 学员的差旅费

[判断题] 培训成本越低，培训的经济效益就越好A . 正确B . 错误