试述完善企业员工培训激励机制的主要途径。

[单选题]关于企业的培训激励机制，下列哪种说法是错误的（）.A . 将培训本身作为现代企业中激励员工积极向上的一种必要手段，给员工培训的机会会使他们感到企业对其发展的重视。B . 在企业培训机会的分配上，必须本着“机会均等、公平竞争、择优培训”的原则，是真正有潜力的人获得应有的培训机会C . 根据培训的效果对参加培训的人员进行物质、精神或晋升职位的激励。D . 不能以是否接受培训以及接受培训的好坏作为晋升职务、调薪的重要依据。

[单选题]创新能力的激励机制包括( )(A)团队激励机制(B)个人激励机制(C)市场激励机制(D)社会激励机制(E)企业激励机制

[填空题] 激励机制主要包括物质激励与（）。

[多选题]在企业管理机制的激励机制中，激励的方式主要有（）。A.理想激励B.目标激励C.物质激励D.政治思想激励E.制度激励

[多选题]在企业管理机制的激励机制中，激励的方式主要有（）。A.理想激励B.目标激励C.物质激励D.政治思想激励E.制度激励

[多选题]在企业管理机制的激励机制中，激励的方式主要有（　　）。A.理想激励B.目标激励C.物质激励D.政治思想激励E.制度激励

[填空题] 员工培训激励机制有两种基本激励模式，一种是（），另一种是（）。

[名词解释] 激励机制

[试题]知识管理的激励机制主要包括（）A．知识运行机制B．知识明晰机制C．知识绩效机制D．知识惩罚机制E．知识共享机制

[多选题] 知识管理的激励机制主要包括（）A . 知识运行机制B . 知识明晰机制C . 知识绩效机制D . 知识惩罚机制E . 知识共享机制