企业培训教学管理人员系统包括（）和教学辅助人员。

[单选题]职业培训教学管理人员体系主要包括（）和辅助人员两方面。A .教练B .骨干人员C .教师D .中层领导

[单选题]校内评价活动的主体包括教师、教学管理人员和（）。A . 教育行政官员B . 学生C . 教育研究人员D . 家长

[多选题] 企业培训教学管理的物质系统包括（）A . 企业培训的电脑、投影仪B . 企业培训的教学场所C . 企业培训的教学设备D . 企业培训的工具、装备E . 企业培训的各种材料

[多选题] 企业培训教学管理的物质系统包括（）。A .企业培训的电脑、投影仪等B .企业培训的教学场所C .企业培训的教学设备D .企业培训的工具、装备E .企业培训的各种材料

[填空题] 高等学校的教师、管理人员和教学辅助人员及其他专业技术人员，应当以（）和（）为中心做好本职工作。

[单选题]职业培训教学辅助人员具有以下特性（）。A .职业培训教学工作的精神支持者B .职业培训教学活动的工作组织者C .职业培训教学工作的物质支持者D . D.职业培训教学工作的行政命令者

[多选题] 教学辅助人员在培训中扮演的角色是（）A .教学工作的行政组织者B .学员疑问的答疑者C .教学活动的组织者D .实习活动的指导者E .教学活动的后勤保障者

[单选题]企业培训教学管理辅助工作分为（）和（）两大方面。A .设备管理/文件管理B .学籍管理/日程管理C .学员管理/教学管理D .前期准备管理/培训班班务管理

[单选题]企业培训教学管理辅助工作分为（）和（）两大方面A .设备管理/文件管理B .学籍管理/日程管理C .学员管理/教学管理D .前期准备管理/培训班班务管理

[多选题] 高等学校应当对教师、管理人员和教学辅助人员及其他专业技术人员的思想政治表现、职业道德、业务水平和工作实绩进行考核，考核结果作为（）的依据。A . 聘任或解聘B . 晋升C . 奖励D . 处分