（）的企业，不仅按专业功能设立管理部门，实行专业化分工；同时按项目设置管理班子，建立针对项目的工作机构，对项目总体目标负责。这种企业的优点是机构稳定、专业化程度高，项目实施团队的组建和解散（项目完成后人员的遣返）较简单。

[单选题]工作岗位是根据专业化分工原则，按（）划分而成的A . 工作需求B . 工作职能C . 人员状况D . 总部要求

[单选题]工作岗位是根据专业化分工原则，按（）划分而成的A．工作需求B．工作职能C．人员状况D．总部要求

[单选题]农业作业专业化是农业专业化分工的（）。A . 基础B . 更高阶段C . 核心D . 初级阶段

[单选题]农业作业专业化是农业专业化分工的（　　）。A.基础B.更高阶段C.核心D.初级阶段

[单选题]没有反映出管理专业化分工的组织结构为（）A . 职能型结构B . 直线制结构C . 事业部制型结构D . 矩阵型结构

[问答题] 简述专业化分工的优点。

[判断题] 从省级公司销售管理部门到县级营销部，部门内部设计根据专业化分工不同并不一致。A . 正确B . 错误

[试题]专业化分工与企业内部分工的异同表现在（）。A．分工的基础相同B．分工的内容不同C．分工之间的联系方式不同D．专业化激励方式不同E．分工的确定方式不同

[多选题] 专业化分工与企业内部分工的异同表现在（）。A .分工的基础相同B .分工的内容不同C .分工之间的联系方式不同D .专业化激励方式不同E .分工的确定方式不同

[判断题] 政府部门是按对象专业化原则设置的。A . 正确B . 错误