我国《劳动法》规定，对怀孕（ ）以上的女职工，用人单位不得安排其延长工作时间和夜班劳动。

A．8个月

B．7个月

C．5个月

D．3个月

[单选题]我国《劳动法》规定，对怀孕（）以上的女职工，用人单位不得安排其延长工作时间和夜班劳动。A . 8个月B . 7个月C . 5个月D . 3个月

[单选题]对怀孕（ ）个月以上的女职工，用人单位不得安排其延长工作时间和夜班劳动。A.8B.7C.6D.5

[单选题]我国《劳动法》规定：对怀孕()个月以上的女职工，不得安排其延长工作时间和夜班劳动。A .三B .四C .七D .五

[单选题]《劳动法》规定，对怀孕（　）个月以上的女职工，不得安排其延长工作时间和夜班劳动。A.5B.6C.7D.8

[单选题]我国《劳动法》规定：对怀孕（ ）个月以上的女职工，不得安排其延长工作时间和夜班劳动。A．三B．四C．七D．五

[单选题]依据《劳动法》，对怀孕（）以上的女职工，不得安排其延长工作时间和夜班劳动。A . 2个月B . 5个月C . 7个月D . 3个月

[单选题]《劳动法》第61条规定：“对怀孕( )以上的女职工，不得安排其延长工作时间和夜班劳动。”A.4个月B.5个月C.6个月D.7个月

[单选题]《劳动法》第61条规定：“对怀孕( )以上的女职工，不得安排其延长工作时间和夜班劳动。”A.4个月B.5个月C.6个月D.7个月

[单选题]对怀孕（　）个月以上的女职工，不得安排其延长工作时间和夜班劳动。A.5B.6C.7D.8

[单选题]对怀孕（ ）个月以上的女职工，不得安排其延长工作时间和夜班劳动。A.3B.5C.8D.7