行政部门的管理层次和管理幅度在一个特定的组织内成( )关系。

A．反比

B．正比

C．等比

D．层级

[单选题]管理层次和管理幅度是影响行政组织结构形态的两个决定性因素，它们在一个特定的组织内成（）。A . 正比关系B . 反比关系C . 对立关系D . 统一关系

[单选题]在一个特定的组织内，行政幅度与行政层次之间的关系（）A . 没有关系B . 成正比关系C . 成反比关系D . 随情况而定

[试题]行政组织结构中的管理层次和管理幅度成正比关系。（ ）

[单选题]行政组织中的管理幅度与管理层次（）。A .成反比例关系B .成正比例关系C .不成比例关系D .是绝对对立关系

[填空题] 一般来说，管理管理幅度和管理层次成（），管理幅度越大则管理层次越少；相反，管理幅度越小，则管理层次越（）。

[单选题]()是指行政组织纵向结构的层级，它与管理幅度在一个特定的组织内成反比关系。A . 管理能力B . 管理跨度C . 管理层次D . 管理水平

[单选题]在组织中，管理层次与管理幅度的关系表现为（）。A . 正比例关系B . 反比例关系C . 对等关系D . 对立关系

[单选题]在组织中，管理层次与管理幅度之间的关系是（　）。A.正比关系B.反比关系C.相等关系D.关系依情况变化而不同

[判断题] 在组织成员一定的条件下，管理层次和管理幅度的关系是反比关系。A . 正确B . 错误

[主观题]管理幅度与管理层次在行政组织结构中成反比例关系。此题为判断题(对，错)。