下列关于业绩考核的说法不正确的是（ ）。

A．以责任预算为依据

B．考核各责任中心工作成果

C．促使各责任中心积极纠正行为偏差

D．分析、评价各责任中心责任预算的实际执行情况，找出差距，查明原因

[单选题]下列有关投资中心业绩考核指标表述不正确的是（）。A . 利用剩余收益评价部门业绩时，为改善评价指标的可比性，各部门应该使用相同的资本成本百分率B . 某项会导致个别投资中心的剩余收益增加的投资，则一定会使整个企业的剩余收益增加C . 使用投资报酬率考核投资中心的业绩，便于不同部门之间的比较，但可能会引起部门经理投资决策的次优化D . 在其他因素不变的条件下，一个投资中心的剩余收益的大小与部门资本成本的高低呈反向变动

[单选题]下列关于责任报告、责任预算与业绩考核的说法正确的是（ ）。A．责任预算的编制程序是自上而下、层层分解指标B．责任中心的业绩评价和考核应通过编制责任报告来完成C．在进行利润中心业绩考核时，应以销售收入、边际贡献和税前利润为重点进行分析、评价D．业绩考核指的是对各责任中心的价值指标的完成情况进行考评

[多选题] 下列有关成本中心业绩考核的表述中，不正确的有（）。A . 标准成本中心不承担全部成本法下产生的固定制造费用能量成本差异的责任B . 标准成本中心除了要对既定产量的投入量承担责任外，还要对生产能力的利用程度负责C . 按费用预算对费用中心进行考核时，如果出现了预算的有利差异说明成本控制取得了应有的效果，达到了应有的节约程度D . 企业职工个人不能构成责任实体，因而不能成为责任控制体系中的成本中心对其考核

[单选题]个人业绩考核关注的是（）。A.绩效计划B.绩效指标设定C.绩效执行D.绩效结果应用，兑现奖惩

[单选题]个人业绩考核关注的是（）。A.绩效计划B.绩效指标设定C.绩效执行D.绩效结果应用，兑现奖惩

[单选题]个人业绩考核关注的是（）。A.绩效计划B.绩效指标设定C.绩效执行D.绩效结果应用，兑现奖惩

[单选题]个人业绩考核关注的是（）。A.绩效计划B.绩效指标设定C.绩效执行D.绩效结果应用，兑现奖惩

[单选题]个人业绩考核关注的是（）。A.绩效计划B.绩效指标设定C.绩效执行D.绩效结果应用，兑现奖惩

[单选题]个人业绩考核关注的是（）。A.绩效计划B.绩效指标设定C.绩效执行D.绩效结果应用，兑现奖惩

[单选题]个人业绩考核关注的是（）。A.绩效计划B.绩效指标设定C.绩效执行D.绩效结果应用，兑现奖惩