A.签订劳务合同
B.建立奖惩制度
C.建立导游员业务档案
D.制定考核标准
[单选题]旅行社要做好对导游人员的考核,首先应该( )。A.签订劳务合同B.建立奖惩制度C.建立导游员业务档案D.制定考核标准
[单选题]旅行社要做好对导游人员的考核,首先应该( )。A.签订劳务合同B.建立奖惩制度C.建立导游员业务档案D.制定考核标准
[单选题]旅行社要做好对导游人员的考核,首先应该( )。A.签订劳务合同B.建立奖惩制度C.建立导游员业务档案D.制定考核标准
[单选题]要做好导游人员的考核,旅行社首先要( )。A.制订导游人员培训计划B.建立导游人员业务档案C.设定导游人员培训课程D.选择导游人员培训教材
[填空题] 旅行社聘用导游人员应当签订()。
[判断题] 诚实善良是导游人员工作的起点,是导游人员在旅行社立足的根本,旅行社需要诚实的导游人员。()A . 正确B . 错误
[单选题]哪个等级的导游人员应该是旅行社的骨干力量()A .初级B .中级C .高级D .特级
[主观题]导游人员进行导游活动,必须经旅行社委派。 ( )
[判断题] 导游人员进行导游活动,必须经旅行社委派。A . 正确B . 错误
[主观题]旅行社专职导游人员实行合同化管理。 ( )