管理者的人际技能是指成功地与别人打交道并与别人沟通的能力，它包括对下属的领导能力和处理不同小组之间关系的能力。( )

[单选题]成功与别人打交道并与别人沟通的能力是管理者的（）。A.技术技能B.人际技能C.概念技能D.领导技能

[单选题]成功与别人打交道并与别人沟通的能力是管理者的（）。A.技术技能B.人际技能C.概念技能D.领导技能

[单选题]成功与别人打交道并与别人沟通的能力是管理者的（）。A.技术技能B.人际技能C.概念技能D.领导技能

[判断题]人际技能包括下属的领导能力和处理不同小组之间的关系的能力。（）A.对B.错

[判断题]人际技能包括下属的领导能力和处理不同小组之间的关系的能力。（）A.对B.错

[判断题]人际技能包括下属的领导能力和处理不同小组之间的关系的能力。（）A.对B.错

[判断题] 技术技能是指沟通、领导、激励下属的能力。A . 正确B . 错误

[单选题]有效的领导能力来源于管理者自身的（）A . 管理能力、表达能力、财政状况B . 人格魅力、经济基础、创新能力C . 管理能力、基本素养、人格魅力D . 人格魅力、最高学历、群众基础

[单选题]评价管理者的领导能力和影响能力，有关信息的获得来源于（）。A . 上级人员B . 下属人员C . 高层领导D . 协作部门

[判断题] 管理者是指挥别人活动的人。A . 正确B . 错误