影响力一般指人在人际交往中影响和改变他人心理与行为的能力。领导影响力就是领导者在领导过程中，有效改变和影响他人心理和行为的一种能力或力量。任何领导活动多是在领导者与被领导者的相互作用中进行的。 领导工作的本质就是人与人之间的一种互动关系，在领导过程中，领导者如果不能有效影响或改变被领导者的心理或行为，那他就很难实现领导的功能，组织目标也就无法实现。
什么是领导影响力?权利性影响力和非权利性影响力之间有何联系?
参考答案与解析：
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领导者的影响力分为权力性影响力和非权力性影响力两种。( )
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[主观题]领导者的影响力分为权力性影响力和非权力性影响力两种。( )此题为判断题(对，错)。
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下列领导影响力属于权力性影响力的是（）。
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[单选题]下列领导影响力属于权力性影响力的是（）。A . 资历因素B . 感情因素C . 才能因素D . 知识因素
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什么是领导影响力？如何合理地运用和提升影响力？
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[问答题] 什么是领导影响力？如何合理地运用和提升影响力？
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在领导影响力中，权力性影响力是占主导地位，起决定性作用的影响力。
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[判断题] 在领导影响力中，权力性影响力是占主导地位，起决定性作用的影响力。A . 正确B . 错误
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非正式群体具有实际的影响力，这种影响力远比强制性影响力（）。
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[单选题]非正式群体具有实际的影响力，这种影响力远比强制性影响力（）。A . 大B . 小C . 基本一致
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领导者影响力由两部分构成，即权力性影响力和（）。
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[单选题]领导者影响力由两部分构成，即权力性影响力和（）。A . 非权力性影响力B . 领导者的素质C . 领导者的能力D . 领导者的职位
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领导的非权力性影响力因素包括（ ）。
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[单选题]领导的非权力性影响力因素包括（ ）。A.品格、才能、知识、资历B.品格、才能、知识、感情C.资历、品格、知识、感情D.资历、知识、感情、才能E.才能
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要提高安全领导的影响力，不仅要提高职权影响力，还要提高（）影响力。
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[填空题] 要提高安全领导的影响力，不仅要提高职权影响力，还要提高（）影响力。
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