A . 调查研究
B . 拟定目标
C . 评价论证
D . 目标决断
E . 目标评估
[多选题] 战略目标的确定方法包括()。A . 回归分析法B . 时间序列法C . 决策矩阵法D . 决策树法E . 模拟模型法
[多选题]战略目标的确定方法包括()。A.回归分析法B.时间序列法C.决策矩阵法D.决策树法E.模拟模型法
(1)企业最高管理层宣布企业使命开始战略目标制定过程;(2)确定达到企业使命的长期战略目标;(3)把长期战略目标分解建立整个企业的短期执行性战术目标;(4)不同战略业务单位、事业部或经营单位建立自己的长期或短期目标;(5)每个战略业务单位或主要事业部内的职能部门(如市场营销、财务、生产、研究开发等)制定自己的长期和短期目标;(6)这个战略目标的制定过程是通过组织结构层次由上至下层层进行的,由企业整体直至个人。战略目标的制定过程?
[问答题] 企业战略目标的制定过程。
[单选题]将战略目标分为上限目标和下限目标的依据是战略目标的()A . 内容B . 性质C . 时间D . 层次
[试题]对客户企业进行战略目标的咨询,主要包括()A.战略目标的制定咨询B.战略目标水平的咨询C.战略目标体系的咨询D.重点战略目标的咨询E.战略目标广度和深度咨询
[多选题] 战略目标的基本内容有()。A . 成长性目标B . 稳定性目标C . 增长性目标D . 竞争性目标E . 紧缩性目标
[多选题] 战略目标的基本目标有()。A . 利润目标B . 市场目标C . 竞争目标D . 发展目标E . 价格目标
[单选题]()是将战略目标细化成年度的目标的过程。A . 战略规划B . 战略计划C . 预算D . 年度计划
[问答题] 试述战略目标的分类。