管理中最能促使员工关注组织目标实现，提高行政效果的方法是

A．经济方法

B．法律方法

C．社会心理学方法

D．行政方法

E．思想教育方法

[单选题,A2型题,A1/A2型题] 管理中最能促使员工关注组织目标实现，提高行政效果的方法是（）A . 经济方法B . 法律方法C . 社会心理学方法D . 行政方法E . 思想教育方法

[单选题]管理中最能促使员工关注组织目标实现，提高行政效果的方法是A.经济方法B.法律方法C.社会心理学方法D.行政方法E.思想教育方法

[单选题]管理中最能促使员工关注组织目标实现，提高行政效果的方法是A.经济方法B.法律方法C.社会心理学方法D.行政方法E.思想教育方法

[单选题]管理中最能促使员工关注组织目标实现，提高行政效果的方法是A.经济方法B.法律方法C.社会心理学方法D.行政方法E.思想教育方法

[单选题]管理方法是贯彻管理思想、实现组织目标的工具，常用的管理方法是A．探讨方法B．行政方法C．贯彻方法D．互动方法E．分析方法

[单选题]提高各级领导的（），是运用行政方法进行管理的前提，也是提高行政方法有效性的基础。A . 福利待遇B . 权威C . 官职D . 学历要求

[B单选题]提高各级领导的（　　），是运用行政方法进行管理的前提，也是提高行政方法有效性的基础。A.福利待遇B.权威C.官职D.学历要求

[单选题]运用各种物质利益手段来实现目标的管理方法是A．法律方法B．思想教育方法C．经济方法D．行政方法E．社会心理学方法

[单选题]运用经济手段和经济方法实施管理的缺点包括A．提高经济效益B．促使员工从物质利益角度关注组织目标C．减少主观主义D．减少社会利益E．提高行政效果

[单选题]管理的基本方法有法律方法、行政方法、经济方法、教育方法，其中属于管理的最好方法、最持久的方法的是（）。A . 法律方法B . 经济方法C . 行政方法D . 教育方法