[单选题]

目标管理法的核心在于（）。

A .重视和利用员工对组织的贡献

B .员工参与目标的确立

C .通过指导和监控行为提高工作绩效

D .绩效指标是按相对客观的条件来设定的

参考答案与解析：

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