A . 正确
B . 错误
[单选题]在人力资源需求预测方法中,( )实际上是一种简单的时间序列分析法。A.趋势预测法B.德尔菲法C.比率分析法D.经验判断法
[单选题]利用时间序列进行预测,实际上就是将所有对预测对象形成影响的因素,归结为(),也就是承认所有影响因素的综合作用,并在未来对预测对象仍然起作用。A . 数量B . 价值C . 时间D . 序列
[单选题]二次移动平均法,适用于时间序列呈现()变化的预测。A . 线性趋势B . 非线性趋势C . 二次曲线趋势D . 三次曲线趋势
[填空题] ()解决了预测值滞后于实际观察值的矛盾,适用于对有明显趋势变动的市场现象时间序列进行预测
[单选题]利用时间序列推断法进行电力需求预测,对()预测效果比较好。A . 短期B . 长期C . 即期D . 中期
[判断题] 等温退火主要适用于过冷奥氏体比较稳定的合金钢,可以减少合金钢的退火时间。A . 正确B . 错误
[判断题] 周转时间实际上就是推焦时间。A . 正确B . 错误
[单选题]一般适用于经营比较稳定的企业的股利政策是()。A . 稳定增长股利政策B . 剩余股利政策C . 固定股利支付率股利政策D . 低正常股利加额外股利政策
[单选题]下列方法中,()适用于具有时间序列关系的数据预测。A . 移动平均法B . 专家会议法C . 德尔菲法D . 类推预测法
[主观题]时间序列平滑预测法可以分为确定性时间序列预测法和随机时间序列预测法。此题为判断题(对,错)。