岗位分类的步骤和方法岗位纵向分类的前提是()

[问答题]简述企业岗位分类与岗位纵向分级的步骤。(16分)

[问答题]简述企业岗位分类与岗位纵向分级的步骤。(16分)

[问答题] 简述岗位分类和分级的概念，以及岗位分类和分级的基本步骤和方法

[问答题] 岗位横向分类的步骤与方法？

[问答题]简述工作岗位横向分类的步骤和管理性岗位纵向分级的方法。[2015年11月二级真题]

[单选题]对于岗位评价的主要步骤，下列顺序正确的是（）①确定岗位评价方法②岗位分类③成立岗位评价小组④确定岗位评价要素⑤收集相关岗位信息⑥全面落实岗位评价计划A .②①④③⑥⑤B .②⑤③①④⑥C .①②③④⑤⑥D .①②④③⑤⑥

[单选题]已知岗位分类的步骤包括以下四个方面，正确的顺序为( )。①纵向分级；②制定岗位说明书；③横向分类；④建立岗位分类图A．③①④②B．③①②④C．①③②④D．①⑦⑧④

[单选题]已知岗位分类的步骤包括以下四个方面，正确的顺序为（）。①纵向分级；②制定岗位说明书；③横向分级；④建立岗位分类图。A . ③①④②B . ③①②④C . ①③②④D . ①②③④

[单选题]()的基本操作步骤排序为：①对岗位进行测评和列等。②进行岗位分类、③进行岗位分析④建立等级结构和等级标准、求异表现相同纵向分类要素比较法趋同反映差异A . ①②③④B . ③④①②C . ①③④②D . ③②④①

[主观题]简述工作岗位分类以及采用点数法对生产性岗位进行纵向分级的主要步骤。(16分)